Nous recherchons notre futur Psychomotricien / Psychomotricienne H/F pour venir compléter notre équipe au sein d'un multi-accueil de 44 berceaux situé sur la commune de Craponne.
Le/la Psychomotricien / Psychomotricienne est au sein de l'équipe de terrain et réalise les mêmes tâches que les autres professionnelles.
En revanche, il a un regard important sur tout ce qui attrait au développement psychomoteur de l'enfant et fait part de son expertise à l'ensemble de l'équipe.
Il propose des ateliers spécifiques tout en s'inscrivant dans le projet d'itinérance ludique de la crèche.
Il a un rôle d'accompagnement à la parentalité important.
Plusieurs projets sont possibles de mettre en place au sein de la crèche.
Poste à pourvoir à temps plein ou à temps partiel (21h)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Art thérapie,Danse thérapeute,Musicothérapie,Neurophysiologie,Psychologie du développement,Psychopathologie,Relaxation thérapeutique,Techniques de relaxation et de bien-être,Techniques d'éveil de l'enfant,Techniques d'expression corporelle,Techniques gestuelles,Techniques pédagogiques,Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice,Concevoir un projet thérapeutique,Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...),Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...,Renseigner des documents médico-administratifs,Élaborer des actions ou des règles de prévention,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
EAJE de 44 berceaux.
Projet d'itinérance ludique.
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