Au sein d'une équipe de recherche expérimentée, basée à Paris Opéra, vous aurez pour principales missions de :
Définir la stratégie de recherche, en binôme avec le.la Consultant.e
Identifier, approcher et qualifier les candidats ciblés
Etablir les rapports de progression pour chaque mission
Qualifier en continu la base de données et construire un vivier de candidats
L'évolution de vos responsabilités sera en lien avec vos centres d'intérêt et vos expertises.
Experience: 1 An(s)
Compétences: GRH,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises,Recruter et intégrer une personne,Mener un entretien, une interview, une audition,sens du résultat,Aisance téléphonique,Maîtrise des réseaux sociaux professionnels,Excellente élocution,Bon niveau du culture générale
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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