Conseiller(ère) en recrutement/ressources humaines

Conseiller(ère) en recrutement/ressources humaines

Ropack Pharma Solutions, une entreprise respectée qui est un fournisseur de premier ordre de services contractuels clés en main d'emballage et de fabrication de formes orales solides pour l'industrie pharmaceutique, nutraceutique, alimentaire, cosmétique, ainsi que l’emballage et la distribution d’essais cliniques au Canada.

Tu es motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis? Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en recrutement/ressources humaines pour se joindre à notre équipe.

Tes responsabilités

* Effectuer une analyse des besoins auprès des gestionnaires;
* Rédiger les affichages de poste et les diffuser à l’interne et à l’externe;
* Faire une présélection des C.V. reçus;
* Effectuer les entrevues de sélection;
* Administrer les tests pré-embauche et coordonner les visites médicales pré-embauche;
* Effectuer la vérification des antécédents criminels et prendre les références d’emploi;
* Assurer l’accueil et l’intégration des nouveaux employés.

Relations de travail :

Conseiller les gestionnaires dans la gestion des employés (performance, comportement, etc.)

Dossiers d’employés :

* Préparer les dossiers physiques des nouveaux employés et recueillir les documents nécessaires (diplômes, équivalences, références, etc.);
* Saisir les données des nouveaux employés dans Dynamics GP et Time Matrix et effectuer les changements d’adresse lorsque nécessaire;
* Préparer les cédules de travail pour les employés des trois usines dans Time Matrix;
* Émettre les cartes d’accès aux employés;
* Rédiger et mettre à jour les documents reliés à la gestion des ressources humaines;
* Effectuer toutes les communications concernant le service des ressources humaines;
* Effectuer toute autre tâche selon les besoins de la compagnie.

Qualifications minimales :

* Détenir un baccalauréat en relations industrielles ou en gestion des ressources humaines;
* Posséder de l’expérience dans un service des ressources humaines;
* Maîtriser la suite Office;
* Avoir de bonnes connaissances des lois du travail.

Vous allez vous plaire dans notre équipe si :

* Vous aimez l’action et gérer plusieurs situations ou dossiers en parallèle;
* Vous privilégiez le travail d'équipe;
* Vous avez le sens de l’initiative, êtes débrouillard, créatif et persévérant.

Compétences :

* Bonne communication, discrétion/confidentialité, autonomie, gestion des priorités, sens de l’initiative, travail d’équipe, et résolution de problèmes.

Atouts :

* Bilinguisme et expérience dans une entreprise de production manufacturière.

Type d’emploi : Temps plein, permanent, stable.

Nos avantages sociaux :

En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

* Régimes d'assurance (soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore);
* Salaire de base compétitif;
* Régime d'épargne retraite;
* Programme d'aide aux employés et famille;
* Programme de télémédecine;
* Trois semaines de vacances au cours de la première année d'emploi et des congés payés pendant la période des fêtes;
* Horaire flexible et modèle de travail hybride;
* Bureaux accessibles en transport en commun.
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