Medecin (h/f) (remote)

Le Département du Finistère recrute pour sa Direction systèmes d’information et ressources humaines
Au sein du service prévention, santé et action sociale, l’équipe pluridisciplinaire de santé au travail a pour missions l’action sur le milieu professionnel et la surveillance médicale des agents (environ 3800 agents - 100 métiers différents).

L’équipe travaille en coordination avec l’ensemble des professionnels qui concourent à la prévention des risques professionnels et au maintien dans l’emploi des agents de la collectivité, notamment les autres membres du service (ergonome, unité prévention des risques professionnels, assistants sociaux du travail)
Les visites médicales sont exercées sur deux lieux : Quimper et Le Relecq-Kerhuon

~ 1) Assurer la surveillance médicale des agents
- Effectue des visites d’embauche, des visites d’information et de prévention, des visites périodiques, des visites à la demande de l’agent ou de sa hiérarchie ou de son médecin traitant.
- Assure la surveillance médicale particulière à l’égard : des personnes en situation de handicap, des femmes enceintes, des agents réintégrés après un congé de longue maladie ou de longue durée, des agents occupant des postes dans des services comportant des risques spéciaux, des agents souffrants de pathologie particulières.
- Vérifie la compatibilité de l’état de santé de l’agent avec le poste de travail et délivre des avis d'aptitude au poste.
- Renseigne le dossier médical informatisé de l’agent sur les risques professionnels auxquels il est exposé.

3) Intervenir dans le champ de la prévention des risques professionnels et de l’éducation de la santé

~ Formation : CES ou DES de médecin du travail

Maîtrise de la conduite d’entretien médical, être en mesure de repérer le lien entre l’état de santé de l’agent et son activité professionnelle, maîtrise des appareils de biométrie
Maîtrise des pathologies et psychopathologies du travail, de leur dépistage, de leur surveillance et de leur prévention
Connaissance des textes réglementaires visant la santé au travail dans le champ des fonctions publiques territoriale et hospitalière concernant notamment la gestion des indisponibilités physiques
Connaissance du cadre réglementaire, enjeux et évolutions en matière de santé publique
Maîtrise des outils bureautiques et capacité à utiliser des logiciels métiers (Préventiel)

Qualités relationnelles pour s’adapter à tous les publics, travailler en équipe pluridisciplinaire
INFORMATIONS


Recrutement : par voie statutaire et à défaut par voie contractuelle. Ce poste est ouvert au cadre d’emplois médecin territorial.

Pour candidater : Merci d’adresser votre candidature à l’attention de Monsieur le Président du Conseil Départemental du Finistère (lettre de motivation, CV, dernier arrêté d’avancement d’échelon, liste d’aptitude, ou un justificatif de la reconnaissance en qualité de travailleur handicapé) en précisant la référence : 2854 à l’adresse recrutement@finistere.