Description
Environnement
Au sein de la Direction Communication, Digital et Expérience Client, vous faîtes partie de l’équipe Communication. En collaboration avec l’ensemble des départements du siège, les hôtels et nos partenaires externes, vous aurez pour mission avec notre responsable communication de gérer la communication de marque et les partenariats du groupe sur le périmètre.
Contexte
Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, Best Western® Hotels & Resorts recherche un/une chargé(e) de communication de marque et partenariats à compter du 14 octobre 2024.
Rattaché(e) à la Responsable Communication, vous serez en charge d’améliorer l’image de la marque au travers du brand content, du plan media et des partenariats.
Les principales missions
- Mettre en œuvre le plan media, tenir les deadlines et coordonner la production de contenu
- Mettre en œuvre et suivre le plan d’action lié aux partenariats dans le but de de promouvoir la marque et d’accroitre la notoriété (partenariat BtB, sportif…)
- Accompagner les autres directions dans la mise en place de leur plan d’action
- Assurer l’optimisation de l’image visuelle de la marque
Activité Brand Content
- Reportage photos des nouveaux adhérents et package rénovation
- Gestion des droits d’images
- Création de contenus vidéo de marque et hôtels
- Gestion de la plateforme de vidéo
- Création de supports de communication print et digitaux pour les différentes marques du réseau : brochure, flyer, bannière, kakémonos, vidéos…
- Coordination et mise en place des demandes spécifiques des hôtels du réseau
- Commande et gestion des objets publicitaires
Plan Media & Partenariats
- Mise en place et suivi du plan media : TV, presse, radio…
- Participation et suivi de la productions des contenus du plan Media 2025
- Gestion des partenariats
- Suivi du sponsoring sportif avec la chargée d’évènementiel : activations, visibilité de la marque, animations, salons …et notamment participation au village du Vendée Globe avec présence sur plusieurs jours sur le stand avec les équipes du siège.
Image de marque
- Garant de l’image de marque
- Respect des chartes graphiques
Profil recherché
- Formation BAC + 5 (école de commerce, communication)
- Minimum 3 ans d'expérience professionnelles dans un service communication, marketing ou en agence
- Maitrise de la chaine graphique et éditoriale
- Connaissance des outils de PAO
Compétences professionnelles
- Rigueur et organisation
- Créativité et prise d’initiative
- Capacité de travail en équipe
- Capacité à gérer des projets en toute autonomie
- Capacité à respecter les délais et les budgets
- Capacité à comprendre les problèmes et chercher des solutions
- Capacité à se positionner en support des autres départements/des hôtels
- Parfaite maîtrise de la langue Française
- Capacité d’écoute et d’analyse
- Audit des supports d’éditions (chartes, photos, informations rédactionnelles)
- Evaluation qualitative du travail des prestataires choisis
Aptitudes
- Méthode, rigueur
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Créativité
- Communication écrite et orale
- Echange et partage d’informations
- Excellentes qualités relationnelles pour travailler en équipe mais aussi intervenir auprès des médias, des hôtels, des agences et des collaborateurs du siège
- Pugnacité, pour parvenir à trouver le bon concept créatif et satisfaire les attentes de la marque
- Anglais
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