Et si c'était vous notre talent de demain ?
REJOIGNEZ ADEF RESIDENCES, ACTEUR NATIONAL RECONNU DANS L'ACCUEIL ET L'ACCOMPAGNEMENT DE PERSONNES EN SITUATION DE DEPENDANCE
Sous la responsabilité de l'IDEC, membre incontournable de l'équipe de soin, vous êtes en charge des missions ci-dessous dans le respect des valeurs associatives, du projet d'établissement et avec le souci de promouvoir une culture de la bientraitance et bienveillance.
Vos missions :
- Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher)
- Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge
- Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent et favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible
- Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Établissement en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements
- Et bien sûr vous épanouir au sein de notre équipe tout en contribuant au bien-être et au confort de nos résidents !
Les compétences métier :
- Capacité à se conformer à des mesures d'hygiène strictes
- Savoir évaluer un état clinique
- Maintenir l'autonomie de la personne
- Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents
Les aptitudes professionnelles
- Sens de confidentialité
- Communication adaptée et sens de l'écoute
- Empathie et esprit d'équipe
- Sens de l'organisation
Nous rejoindre c'est :
- Choisir une entreprise associative solide, structurée et humaine, travailler avec des équipes engagées dans l'accomplissement d'une mission commune. Nous rejoindre, c'est la promesse d'évoluer dans un environnement favorisant l'autonomie, la responsabilité, l'esprit d'initiative et l'innovation.
- Bénéficier d'avantages sociaux : amplitude horaire de 12heures dont 10heures effectives + mutuelle + participation transport + CSE + prime SEGUR + primes annuelles + prime mobilité durable + possibilité de prendre le repas sur l'EHPAD et d'une place de parking + Compte épargne temps.
- Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie dans un établissement de santé/EHPAD.
- Vous aimez le contact humain et le travail d'équipe, vous avez une forte conscience professionnelle et le sens des priorités. Votre rigueur, votre dynamisme ne laissent pas indifférents. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation seront des atouts pour intégrer nos équipes.
- Vous recherchez un poste dans des activités qui ont du sens et une utilité sociale ? Postuler dès à présent !
Processus de recrutement : Lettre de motivations + CV - Entretien d'embauche sur site
A proximité de l'établissement
- Moyen de transport : bus.
- Commerces, restaurants: boulangeries, supermarchés
A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Rémunération : à négocier selon profil
Experience: Débutant accepté
Compétences: Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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