Nous recherchons un formateur ou une formatrice en Arts Appliqués pour intervenir auprès de nos apprentis inscrits en classes de Première et Terminale Bac Pro Métiers du Commerce et de la Vente. Ce poste, proposé sous la forme de vacations, implique un temps très partiel (en moyenne 2 heures de cours par semaine) de janvier 2025 à mai 2025.
Missions principales :
Dispense de cours d'arts appliqués : accompagner les apprentis dans le développement de compétences artistiques en lien avec le programme officiel, incluant :
Analyse de formes et d'images pour développer la compréhension des univers visuels.
Initiation au design graphique et à la communication visuelle.
Créativité appliquée au secteur professionnel (notamment au commerce et à la vente).
Préparation aux épreuves de CCF (Contrôle en Cours de Formation) :
Préparer les terminales à cette évaluation, centrée sur une production plastique suivie d'une argumentation orale, dans le cadre des thématiques imposées par le référentiel d'Arts Appliqués pour les Bac Pro.
Profil recherché :
Expérience ou compétences pédagogiques en arts appliqués (enseignement, formation, ateliers, etc.).
Connaissance des programmes de Bac Pro ou aptitude à s'adapter aux spécificités du niveau et du domaine professionnel.
Qualités pédagogiques : sens de l'écoute, capacité à stimuler la créativité des apprentis, et méthodologie pour les préparer efficacement aux examens.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective,Techniques pédagogiques,Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Renseigner des supports d'évaluation scolaire
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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