VIVESCIA est un Groupe coopératif agricole et agroalimentaire de dimension internationale avec 3,8 milliards d'euros de chiffre d'affaires au 30 juin 2022 et 6 700 collaborateurs, répartis sur 24 pays. Spécialisé dans la culture et la valorisation des céréales, VIVESCIA appartient à 10 000 agriculteurs-entrepreneurs du Nord-Est de la France.
VIVESCIA s'attache à prendre soin du grain, du champ à l'assiette. 3,6 millions de tonnes de céréales sont collectées chaque année par la Coopérative et ses filiales agricoles. 2 milliards de viennoiseries sont fabriquées par notre Groupe et 1 bière sur 10 dans le monde est produite avec notre malt.
Notre farine Francine est présente dans la cuisine d'un foyer français sur trois. Chaque jour, des milliers de consommateurs partagent des pauses salées, sucrées, gourmandes, en France avec les boulangers artisans Campaillette, et dans le monde grâce aux 250 restaurants de notre marque Délifrance.
1er acteur du Nord Est de la France, la coopérative agricole VIVESCIA accompagne ses adhérents agriculteurs pour améliorer leurs performances économiques et environnementales. Collecte, semences, fertilisants, produits de santé végétale, agronomie, services et outils d’aide à la décision… Nos experts sont sur le terrain pour accompagner chaque agriculteur au plus près de ses besoins et de ses projets.
Au sein du service Emploi et Formation, vous assisterez notre équipe dans divers projets clés, avec des missions aussi variées qu'enrichissantes :
* Formation : Contribuer à l'organisation et à la gestion des sessions de formation interne et externe, et veiller au bon suivi des parcours de développement de compétences (gestion administrative des dossiers, planification…)
* Recrutement et intégration : Participer au processus de sélection de recrutement des futurs alternants (présélection, organisation et participation aux entretiens, rédaction du contrat…)
* Marque employeur : Collaborer à la création de contenus pour valoriser notre identité sur les réseaux sociaux, faire rayonner nos valeurs et attirer de nouveaux talents.
* Événements RH : Participer à l'organisation de forums, des parcours d’intégration, en représentant notre coopérative et nos métiers.
* Gestion des intérimaires (dans le cadre de la moisson céréalière d’été, VIVESCIA intègre environ 500 intérimaires) : accompagner dans la gestion des contrats temporaires, les heures, les factures et le suivi budgétaire.
* Formation : Bac+5 en ressources humaines, management, ou filière agricole avec une spécialisation en RH.
* Qualités : Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent relationnel. L'envie d'apprendre et de s'investir dans des projets stimulants est indispensable.
Rejoignez VIVESCIA et participez activement à la promotion de nos métiers et au développement de nos talents !
Stage de 6 mois, à pourvoir à compter de février-mars 2025 à Reims (51)
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