Gestionnaire recouvrement - 78 - cdd h/f

Gestionnaire Recouvrement (F/H) - 78 - CDD 6 mois

Type d'emploi : CDD

Etablissement d'affectation : CARRIERES SUR SEINE

Vos missions

CDD 6 mois
Nombre de postes à pourvoir :
4
Vos missions seront les suivantes :
- Etre le point de contact des clients de votre portefeuille pour ce qui relève du recouvrement
- Négocier avec les clients pour trouver des solutions et éviter le contentieux
- Etre le garant de l'exhaustivité des envois des factures
- Analyser et corriger les anomalies de dématérialisation ou de dépose sur les plateformes clients, voire déposer des factures sur les plateformes.
- Suivre la balance et relancer les clients
- Effectuer les lettrages simples des comptes clients
- Préparer les dossiers pour transmission au Service Contentieux
- Etre force de proposition dans l'amélioration du processus de recouvrement

A propos de vous

De formation supérieure idéalement, vous présentez une expérience (1ère expérience acceptée) dans le domaine du recouvrement. Votre savoir-faire tant en termes de relationnel client que de négociation seront vos atouts pour réussir à ce poste.

Vous recherchez un poste au sein dune équipe dynamique. Nous attendons votre candidature. Ensemble, nous avons tant de choses à accomplir.

A propos de Konica Minolta

Konica Minolta Business Solutions France propose aux entreprises
une offre globale regroupant des solutions d'impression, des services IT et
développe également des marchés porteurs tels que l'imagerie médicale, la
vidéosurveillance et l'environnement de travail de demain. Le Groupe Konica
Minolta, dont le siège social est basé à Tokyo est présent dans le Monde avec
44 300 collaborateurs.
En France, l'entreprise compte 1 840 collaborateurs pour
un CA de 440 millions d'Euros. Son offre est distribuée via un réseau de ventes
composé de 8 directions régionales. En constant développement, le groupe
recherche chaque jour de nouveaux talents passionnés par les nouvelles
technologies.

Konica
Minolta Business Solutions France est signataire de la Charte de la
Diversité. Au-delà de nous engager à étudier toutes les candidatures sans
aucune discrimination, nous considérons que la Diversité est une richesse
pour l'entreprise.

Nous vous proposons

- Restaurant d'entreprise au tarif attractif
- Ordinateur portable (téléphonie intégrée, accès VPN)
- Locaux et cadre de travail modernes
- RTT
- Télétravail : 2 jours par semaine après votre période d'intégration
- Mutuelle d'entreprise proposant une couverture santé optimisée pour vous et vos ayants droit
- Prévoyance
- CSE : billetterie, vacances, sortie, etc.
- Accès à nos dispositifs d'épargne : Compte Epargne Temps (CET), Participation aux bénéfices de l'entreprise, Plan d'Epargne d'Entreprise (PEE) avec dispositif d'abondement pour les versements volontaires, Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif (PERECO)
- Prise en charge de 50% du titre de transport en région parisienne