Encadrant technique d'activités d'insertion professionnelle (h/f)

Dans le cadre de la prochaine ouverture de sa seconde ressourcerie (Atelier et Chantier d'insertion) à Saint-Chély d'Apcher, l'Association L'ARECUP, recherche un encadrant technique d'insertion.
Ce poste d'encadrant technique relève à la fois du domaine technique (réemploi, manutention, gestion des stocks et des plannings) et de l'insertion professionnelle (travail avec l'accompagnatrice socio-professionnelle).
Vous gérez le stock d'objets et les filières de tri. Vous coordonnez l'organisation de l'atelier. Vous organisez les collectes et les livraisons.
Vous formez les salariés en insertion à la réparation des meubles et de l'électroménager. Vous participez, avec l'accompagnatrice socio-professionnel à l'élaboration des projets professionnels.

Missions principales :
-Assurer l'encadrement et la formation des salariés en insertion.
-Superviser la valorisation des objet : Collecte, tri, réparation et vente au magasin.
-Gestion des plannings des valoristes, de l'activité en atelier et en magasin.
- Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité

Qualités recherchées :
-Communication, écoute, ouverture d'esprit et diplomatie
-Rigueur et autorité, capacité à travailler en équipe
-Capacité à gérer les conflits
- Adaptabilité, autonomie et flexibilité.

Une expérience sur ce type de poste est indispensable.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité,Sensibiliser un public

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Récupération de déchets triés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.