Aide-soignant(e) h/f

À propos de nous

Le CHU de Limoges a trois missions de service public : les soins, l’enseignement, la recherche et l’innovation. Nos personnels exercent au sein de 5 hôpitaux (le CHU Dupuytren 1, le CHU Jean Rebeyrol 1, le CHU Dupuytren 2, l’hôpital de la mère et de l’enfant et le Centre de gérontologie Chastaingt ) et d’un Centre de biologie et recherche en santé.

Le CHU de Limoges recrute des Aides-Soignant(e)s H/F


Mission

Mission principale :

Dispenser, en collaboration avec l’infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation

à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne.



Accompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage

Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.)

Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé

Aide de l’infirmier à la réalisation de soins

Entretien de l’environnement immédiat de la personne et la réfection des lits

Gestion des stocks de produits, de matériel, dans son domaine

Évacuation des déchets de diverses natures

Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d’activité

Observation de l’état de santé et le comportement relationnel et social d’une personne

Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux

Observation et mesure des paramètres vitaux

Réalisation de soins de confort et de bien-être

Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins

Spécificités du poste :

– Base de temps de travail : 7H45, cycle de 4 semaines avec 2 Week-ends de travail

Horaires de travail :6h30 – 14h15 ; 13h35 – 21h20 ; 8h30 – 16h45 ; 21h00 – 7h00

– Alternance jour/nuit

– Gestion du temps de travail s’appuie sur l’organisation du temps de travail du personnel non médical


Profil

Poste pérenne : contrat renouvelable en fonction de la manière de servir.

Poste pérenne ouvert aux titulaires recrutement possible par voie de mutation ou détachement

Formations obligatoires requises :

Diplôme d’état d’aide soignant

Qualités professionnelles :

Capacité à communiquer

Respect de l’autre et de la hiérarchie.

Participation à la démarche qualité Institutionnelle

Sens des relations à l’autre : écoute, respect, diplomatie

Rigueur et vigilance professionnelle :

Capacité d’adaptation aux différentes situations

Respect du secret professionnel en toutes circonstances

Curiosité intellectuelle

Dynamisme

Disponibilité

Ouverture d’esprit

Esprit d’équipe