Commercial(e) terrain (h/f)

Nous recherchons un(e) commercial(e) dynamique et souriant(e), prêt(e) à plonger dans l'univers passionnant de l'agroalimentaire, mais pas que !
Une personne qui développera tous types d'activités afin de promouvoir l'agence hors de sa spécialité!
Vos missions principales en tant que commercial(e) terrain, vous aurez pour rôle :
La prospection téléphonique et physique,
Le suivi commercial des clients et prospects,
La prise de commandes,
Le reporting sur les outils internes et un point quotidien avec l'équipe de l'agence.
Remplacer vos merveilleuses collègues durant les congés

Compétences et qualités requises :
Excellent relationnel et sens du service client,
Motivation et esprit d'initiative,
Capacité à gérer un portefeuille client
Bonne organisation et autonomie.

Conditions du poste: Contrat : CDI
Localisation : Déplacements quotidiens dans les départements 72, 61, 28 ainsi qu'en Bretagne (35, 22, 56)
Temps de travail : 35h par semaine
Rémunération : Attractive selon profil et expérience
Avantages : Tickets restaurant, prime de fin d'année, commissions à partir de 6 mois d'ancienneté, voiture de fonction

Rejoignez une équipe dynamique où travail rime avec convivialité. Si vous aimez le contact humain et souhaitez vous épanouir dans un environnement chaleureux, cette opportunité est faite pour vous !

Experience: 5 An(s)

Compétences: Conseiller, accompagner une personne,Élaborer, adapter une proposition commerciale,Élaborer une stratégie commerciale,Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Négocier des conditions commerciales

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

GO Intérim a été créée en 2000 par 2 spécialistes de l'industrie agroalimentaire qui avaient identifié les difficultés rencontrées par les entreprises dans le recrutement de professionnels.
Aujourd'hui GO Intérim fonctionne en structure légère avec cinq agences réparties sur l'ouest de la France (agences de Cholet, Lorient, Nantes, Rennes, Mans et de La Ferté Bernard).