En liaison avec la/le chef de Pôle, les praticiens intervenants sur la structure et la/le cadre supérieur de Pôle, la/le cadre de santé est responsable du management, de la gestion de l'organisation de l'unité.
- Garantir le cadre institutionnel défini
- Garantir le respect de la réglementation hospitalière
- Rendre compte de son action et collaborer étroitement avec les autres cadres du Pôle,
- Participer aux réunions médecins-cadres animés par le chef de Pôle
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- Contrôler et suivre la prise en charge de prestations
- Elaborer et rédiger les rapports d'activités
- Assurer l'encadrement d'équipe(s) et la gestion et développement des personnels
- Monter, mettre en oeuvre, suivre et gérer les projets spécifiques au domaines d'activité
- Organiser et suivre l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux arrivants)
- Planifier les activités et les moyens (contrôle et reporting)
- Assurer la promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité
- Gérer la veille spécifique à son domaine d'activité.
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