Secrétaire assistant(e) médico-social(e) en alternance (h/f)

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Secrétaire Assistant(e) Médico-Social(e) en alternance.

Votre mission :
En tant que Secrétaire Assistant(e) Médico-Social(e) en alternance, vous intégrerez notre équipe dynamique et participerez activement au bon fonctionnement administratif de notre structure. Votre rôle consistera à assister nos professionnels de santé dans la gestion des dossiers administratifs des patients.

Principales Responsabilités :
1. Accueil physique et téléphonique des patients.
2. Gestion des rendez-vous et des plannings.
3. Saisie et mise à jour des dossiers médicaux.
4. Collaboration avec les différents services de l'entreprise.
5. Participer à l'organisation des événements internes.

Profil Recherché :
- Titulaire du Baccalauréat
- Intérêt prononcé pour le domaine médico-social.
- Sens de l'organisation et de la rigueur.
- Bonnes compétences en communication écrite et orale.
- Autonomie et proactivité.

Conditions de l'Alternance :
- Contrat en alternance de 12 mois.
- Alternance organisée sur la base d'1 jour en CFA et 4 jours en entreprise.
- Accompagnement dédié pour la préparation du Diplôme d'État.
- Taux de réussite à l'obtention du Diplôme d'État : 100%.

Avantages :
- Intégration au sein d'une équipe professionnelle et bienveillante.
- Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.
- Environnement de travail stimulant et propice à l'apprentissage.

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.