Cdd - chargé de communication réseaux sociaux et influence f/h

Informations générales

Description de l’entreprise

Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et dans le monde entier. Présent dans 50 pays et dans près de 150 aéroports, il emploie plus de 24 000 collaborateurs dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc.

Rejoindre le Groupe ADP, c'est prendre part à l'histoire des pionniers de l'aviation et l'opportunité unique de bâtir avec nous l'aéroport de demain. C'est aussi porter les valeurs d'hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure.

Le Groupe ADP s'engage également pour plus d'équité en entreprise : parité, mixité, diversité, emploi de personnes en situation de handicap, encouragement à l'engagement citoyen, etc.

Référence

2025-4125

Description du poste

Domaine d'activité / Métier

COMMUNICATION - Communication

Intitulé de poste

CDD - Chargé de Communication réseaux sociaux et influence F/H

Localisation du poste à pourvoir

CDG

Type de Contrat

CDD

Durée du contrat

6 mois

Description de la mission

Au sein de la Direction de la Communication, vous êtes rattaché au Responsable réseaux sociaux et influence du pôle médias et réputation, votre mission principale est de valoriser, rendre visible et attractive, sur les réseaux sociaux, l'action du Groupe ADP (marque corporate groupe) et Paris Aéroport (marque passagers). Vous assurez également une veille sur les interactions passagers, influenceurs et acteurs principaux du secteur pour alerter ou mettre en place des éléments de réponse le cas échéant.

Vous aurez deux missions transverses pour ce premier semestre 2025 :
- Piloter le plan d'action contenus / activations spéciales, réseaux sociaux et influence à l'occasion du Salon du Bourget 2025, en lien avec les équipes dédiées et des agences à identifier en appui.
- Piloter un exercice stratégique, post année de Jeux Olympiques et Paralympiques, pour un bilan de notre présence sur les réseaux sociaux et la définition de nouvelles orientations stratégiques, de contenus, d'activations, et d'opérations influenceurs annualisées.

Au quotidien, vous assurez des missions sur les aspects suivants :
- Assurer l'activité journalière de Groupe ADP et Paris Aéroport sur les médias sociaux : choix des sujets, des angles, rédaction des posts, mise en page, illustration, programmation, publication. Vous êtes force de proposition pour dynamiser et renouveler les contenus éditoriaux ( visuels, infographies, vidéos) publiés sur ces réseaux.
- Contribuer à l'évolution éditoriale et stratégique des médias sociaux du groupe : vous êtes force de proposition pour créer de nouvelles opportunités de communication. A cet égard, vous effectuez une veille régulière des tendances et des nouveautés sur les réseaux et interrogez leur pertinence et la possibilité d'exploitation sur nos réseaux.
- Participer activement à l'élaboration des plannings éditoriaux médias sociaux (rebonds actualités, temps forts, opérations spéciales…).
- Identifier et activer des partenariats avec des influenceurs.
- Réaliser des briefs destinés aux agences digitales pour le développement de contenus créatifs.
- Contribuer au programme d'employee advocacy, qui se déploie aujourd'hui majoritairement sur LinkedIn.
- Mettre en place et piloter les campagnes de sponsorisation médias sociaux et réaliser des briefs agences pour le développement de contenus créatifs.
- Participer à la définition de la stratégie social media en adéquation avec les objectifs de communication définis par la Direction, et nourrir les chiffres clés (KPIs) associés.

Vous travaillez en lien étroit avec les équipes presse du pôle médias et réputation, ainsi que les équipes marques, et participez également à des opérations presse/influenceurs corporate/passagers.

Profil recherché

Diplômé(e) d'un BAC+3/5, vous possédez au moins 5 ans d'expérience en community management et/ou digital et/ou contenus et/ou influence.
Vous justifiez d'une expérience avérée en gestion de projets stratégiques et transverses et l'accompagnement et la production de contenus digitaux à impact.

COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES :
- Excellente connaissance des réseaux sociaux et très bonne maîtrise de la gestion de projets Editoriaux.
- Excellentes compétences rédactionnelles en français et en anglais.
- Aisance sur l'utilisation des suites logicielles Adobe (Photoshop, Premiere, etc.) et Microsoft, ainsi que des nouveaux outils numériques (intelligence artificielle, etc.).
- Importantes capacités d'analyse et de synthèse, créativité et réactivité.
- Une appétence pour le domaine du transport aérien est un plus.
- Être force de proposition et avoir un sens créatif aigu.
- Avoir le sens du travail en équipe et de la pédagogie.
- Capacités à gérer la polyvalence de tâches.
- Autonomie.
- Aisance relationnelle.

Le télétravail est possible jusqu'à 50 % par semaine.
Le poste est un CDD de 6 mois, basé au siège du groupe / Paris-Charles de Gaulle.

Package de rémunération et avantages (fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.

#LI-GADP

Nature du poste

Temps de travail

Horaire Administratif
Critères candidat

Niveau d'études mininimum

Bac + 5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

2 à 5 ans