Nous sommes
RATP CAP Île-de-France, une filiale privée du Groupe RATP.
Nous transportons 30 millions de voyageurs chaque année sur le territoire francilien.
Notre expertise s'étend sur plusieurs modes de transport collectifs : bus, ferroviaire, tramway, etc.
Nous proposons des solutions performantes et innovantes et offrons à nos collaborateurs une multitude d'opportunités pour apprendre et se développer. Nous recherchons
dans le cadre de l'ouverture à la concurrence des transports publics, un.e Chargé de développement RH (F/H) en stage. Rattaché.e à la Cheffe de projet Talent Mangement, vous participerez, au sein de l'équipe RH, aux différents process liés à la gestion des talents dans leur globalité et à leur mise en oeuvre.
Vous rejoindrez une équipe volontaire et experte composée de 7 collaborateurs où bienveillance, exigence et bonne humeur ne sont pas que du marketing mais une réalité quotidienne !
Vous êtes intéressé(e) ? Alors, on vous en dit plus :
* Vous accompagnez la cheffe de projet TM dans la définition et la mise en place de la politique GEPP en fonction des objectifs stratégiques établis par la direction générale,
* Vous contribuez à la mise à jour et au développement de nos documents clés en matière de GEPP (référentiels métiers et de compétences, fiches de poste),
* Vous participez au développement de notre dispositif de gestion de carrière,
* Vous contribuez aux analyses prospectives afin d'anticiper les besoins en termes de recrutement et de mobilité et d'identifier les emplois en tension (pénurie de compétences),
* Vous contribuez au suivi des people review,
* Vous contribuez à des projets transverses.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.