Rejoignez l'équipe dynamique d'un grand magasin de distribution et apportez votre expertise en Ressources Humaines et en gestion de la paie !
Vos missions principales :
1. Gérer et contrôler la paie : saisie des éléments variables, édition des bulletins, déclarations sociales.
2. Assurer le suivi administratif RH (contrats, absences, dossiers du personnel, etc.).
3. Conseiller et accompagner les collaborateurs sur les questions RH et paie.
4. Participer activement à la mise en place de projets RH au sein du magasin.
Conditions :
Base : 35H + 5% pauses rémunérées
Le Samedi Matin est travaillé : cela tourne au sein de l'équipe RH - Compta
Salaire selon profil + 13e mois + Participation/Intéressement + Mutuelle + Prévoyance.
#J-18808-Ljbffr
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