Le Corps Départemental des sapeurs-pompiers de l’Oise recrute pour sa sous-direction santé, par voie externe (détachement ou inscription sur la liste d’aptitude des médecins sapeurs-pompiers professionnels) ou mutation, un médecin de classe normale ou hors classe de sapeurs-pompiers professionnels à temps complet à la direction départementale – 8, avenue de l’Europe, ZAE Beauvais-Tillé, BP 20870 - Tillé 60008 BEAUVAIS
Le service de santé est responsable de la surveillance de la condition physique des sapeurs-pompiers, de l’exercice de la médecine professionnelle et d’aptitude, du conseil en matière de médecine préventive, d’hygiène et de sécurité.
Il assure le soutien sanitaire des interventions des services d’incendie et de secours et les soins d’urgence aux sapeurs-pompiers. Il assure également d’autres missions dans différents domaines dont celui de la formation et de l’activité opérationnelle.
Vous serez placé sous l’autorité hiérarchique du médecin-chef.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Organiser au niveau du groupement territorial et en application des directives du médecin-chef, la médecine d’aptitude et préventive et piloter l’ensemble des personnels statutaires et volontaires participant aux missions dans ce cadre ;
- Participer à l’élaboration et au suivi de la politique du SDIS en matière d’hygiène et de sécurité ;
- Participer aux visites médicales statutaires et assurer le suivi médical des sapeurs-pompiers
- Participer aux formations dans son domaine de compétence
- Participer à l’élaboration, la mise en œuvre de la démarche qualité au sein du SSSM, à la mise en place des indicateurs et des tableaux de bord ;
- Participer aux activités de soutien sanitaire et de secours médical ;
Profil recherché :
- Docteur en médecine, inscrit au conseil national de l’ordre des médecins
- Expérience en tant que médecin de sapeurs-pompiers appréciée
- Qualification en médecine d’urgence, médecine de catastrophe, médecine du sport, médecine hyperbare appréciées
Qualités :
- Capacité à travailler dans un système hiérarchisé,
- Sens affirmé du contact et des relations humaines,
- Capacités de management, d’organisation et de travailler en équipe,
- Maîtrise de l’outil informatique,
- Rigueur et bonne disponibilité.
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