Pourquoi a-t-on besoin de vous ?
Au sein de la holding du Groupe, vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines composée de 4 collaborateurs. Vous travaillerez sur différents sujets RH listés ci-dessous :
Gestion et suivi de la population étudiante :
Vous aurez la charge de recueillir les besoins de recrutement auprès des managers, publier l'annonce, sélectionner les profils et organiser les entretiens. Vous participerez de plus aux forums de nos écoles cibles.
Vous assurerez la mise en place des contrats d'alternance, des conventions de stage et le suivi de leur parcours.
Vous animerez la communauté des alternants et stagiaires, en organisant différents événements (réunions d'information, d'intégration, meetings pour renforcer la cohésion).
Gestion de la formation professionnelle :
Vous participerez à la mise en oeuvre du plan de formation : de son déploiement jusqu'au bilan de l'année écoulée, communication liée à la formation et proposition de nouveaux supports, contribution à l'amélioration continue de nos modes de fonctionnement sur la gestion opérationnelle des formations.
Vous accompagnerez les managers dans l'élaboration de leur plan ainsi que les collaborateurs pour les conseiller.
Administration RH :
Vous serez amené(e) à travailler sur différentes missions RH : taxe d'apprentissage, médailles du travail, facturation, gestion de la maladie, chèques CESU, gestion des contraventionsetc.
Ce poste est-il fait pour vous ?
Diplômé(e) d'un Bac 4/5, vous avez une première expérience en Ressources Humaines et vous êtes reconnu(e) pour :
Votre sens du relationnel et votre communication écrite et orale ;
Votre grande rigueur et votre attention aux détails ;
Votre bonne maîtrise des outils bureautiques notamment Excel ;
Votre goût pour le travail en équipe et en réseau, votre attitude proactive et votre curiosité.
Pour être sûr de ne rien oublier
Début septembre 2025Durée 12 mois
Poste basé à la Défense
On vous en dit plus sur nous
Saint-Gobain
Leader mondial de la construction durable, Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et services pour les marchés de la construction, de la mobilité et de l'industrie. Développées dans une dynamique d'innovation permanente, nos solutions intégrées pour la rénovation des bâtiments publics et privés, la construction légère ainsi que la décarbonation du monde de la construction et de l'industrie, apportent durabilité et performance. De cette façon, nous contribuons à réduire les émissions de carbone, à favoriser l'économie des ressources et à accroître la circularité.
Saint-Gobain croit au progrès et veut montrer la voie pour améliorer le bien-être individuel et collectif. Nous sommes convaincus que les solutions répondant aux besoins essentiels de chacun et nous permettant de mieux vivre ensemble, sans compromettre les générations futures, restent à inventer.
Notre engagement pour atteindre cet objectif ambitieux est guidé par notre raison d'être "MAKING THE WORLD A BETTER HOME".
47,9 milliards d'Euros de chiffre d'affaires en 2 collaborateurs dans 76 paysEngagé à atteindre la Neutralité Carbone à 2050
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