Recrutement médecin (h/f)

RESPONSABILITÉS :

**Description des missions pour le poste de médecin**
Dans le cadre d'un poste en contrat permanent, la mission principale consiste à assurer des soins de qualité tout en garantissant la sécurité et le bien-être des patients.
Les missions incluent, en premier lieu, la gestion de la commission d'admission des patients en étroite collaboration avec la directrice des soins. Cette collaboration est essentielle pour organiser de manière optimale l'admission des patients selon leur état de santé, en veillant à leur sécurité tout au long du processus. Le médecin sera également responsable de la télétransmission des changements thérapeutiques et de l'alimentation du dossier patient, contribuant ainsi à maintenir une traçabilité rigoureuse des actes effectués.
Un autre aspect primordial de cette fonction est la relationnel établi avec les familles des patients. Le médecin devra faire preuve d'empathie et de transparence pour répondre aux préoccupations des proches et les informer sur l'évolution de la santé de leurs proches. Dans cette optique, il est essentiel de tenir compte des outils qualité dans la charge de travail quotidienne et d'intégrer la gestion des risques, afin de garantir un service d'excellence.
Le candidat idéal devra également élaborer et vérifier l'application des protocoles de soins, s'assurant ainsi de leur pertinence et de leur conformité avec les standards en vigueur. La participation aux instances et groupes de travail est également requise, permettant d'enrichir les pratiques et de contribuer aux réflexions sur l'amélioration continue des soins.
Enfin, l'optimisation du taux d'occupation des différents services sera un enjeu clé. Le médecin devra travailler de concert avec l'équipe pour ajuster les admissions et maximiser l'utilisation des ressources tout en maintenant des standards de qualité élevés.
Ce poste offre une opportunité unique de jouer un rôle central dans l'amélioration des processus de soins, de participer activement à la vie de l'établissement et de travailler au sein d'une équipe dévouée à la santé des patients.

PROFIL RECHERCHÉ :

**Profil recherché : Médecin (Recrutement)**
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, une structure de santé dynamique et soucieuse du bien-être de ses patients cherche à intégrer un médecin au sein de son établissement.
**Qualités requises :**
Le candidat idéal doit faire preuve d'un réel engagement envers la santé et le bien-être des patients. La bienveillance, tant envers les patients que vis-à-vis des collègues, est essentielle. Une attitude empathique et compréhensive est cruciale pour instaurer une relation de confiance, permettant ainsi d'optimiser le suivi médical et le bien-être global des soins prodigués.
**Compétences attendues :**
Le médecin doit posséder une solide formation médicale et être capable d'assumer des responsabilités variées dans le cadre de ses fonctions. Un goût prononcé pour le travail en équipe est nécessaire, car la collaboration avec les équipes de soins est primordiale. La capacité à communiquer efficacement, à partager des informations critiques et à travailler en synergie avec différents professionnels de santé contribue à une prise en charge holistique des patients.
Une disponibilité pour accompagner et soutenir les équipes de soins, en cas de besoin, est également attendue. Cette Flexibilité est essentielle pour garantir que les soins prodigués répondent aux exigences et aux standards établis par l'établissement.

Experience: Débutant accepté

Qualification: Cadre

Rejoignez un établissement de soins médicaux et de réadaptation de renom à Amiens, reconnu pour son engagement envers l'excellence des soins. L'équipe pluridisciplinaire valorise la cohésion et la collaboration, offrant un environnement de travail stimulant et enrichissant. En intégrant ce centre, bénéficiez d'une mutuelle avec une prise en charge à 100 %, ainsi que d'avantages attractifs comme des chèques vacances et des chèques cadeaux.