Sgap 973 - gestionnaire contentieux h/f

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* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Employeur : SGAP de Guyane
* Localisation : Secrétariat général pour l'administration de la police en Guyane (973)

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Débutant

Rémunération : (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné. Afficher la rémunération pour les fonctionnaires.

Groupe RIFSEEP : 2


Vos activités principales

Le gestionnaire contentieux a en charge :

* l’instruction et le suivi de demandes de protection fonctionnelle des fonctionnaires de police et de gendarmerie;
* l’instruction et le suivi des demandes d’indemnisation en lien avec le bureau du budget SGAP;
* la gestion et le suivi des honoraires d’avocats en lien avec le bureau du budget du SGAP;
* la récupération du préjudice de l’État quand ce dernier est causé par un tiers;
* la gestion des conséquences matérielles et corporelles des accidents de la circulation impliquant des véhicules de police et de gendarmerie dans lesquels l’État intervient en qualité de tiers-payeur et d’assureur.


Votre environnement professionnel

Activités du service : Le SGAP de Guyane est chargé d’assurer la logistique des services de police (moyens mobiles, armement, habillement, matériels divers et immobiliers), la gestion administrative et financière des personnels actifs, administratifs et techniques des services de police. Le SGAP a donc une mission générale de conseil et d’expertise dans l’ensemble des domaines d’activité dont il a la compétence.

Composition et effectifs du service :

* 46 agents;
* d’un bureau des ressources humaines;
* d’un bureau du budget;
* d’un bureau de la commande publique;
* d’un bureau des services supports logistiques et informatique;
* d’un bureau de la rémunération;
* du garage;
* du bureau des affaires juridiques.

Liaisons hiérarchiques :

* La cheffe du bureau des affaires juridiques
* L’adjointe à la cheffe du SGAP
* Le chef du SGAP

Liaisons fonctionnelles : La Direction des Ressources Humaines, des Finances et des Soutiens (DRHFS), la Direction Territoriale de la Police Nationale (DTPN), les services de l’État en Guyane, la gendarmerie nationale.


Profil recherché

Connaissances techniques :

* Avoir des compétences juridiques / niveau maîtrise – à acquérir
* Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise – à acquérir
* Connaître l’environnement professionnel / niveau pratique – à acquérir

Savoir-faire :

* Savoir analyser / niveau maîtrise - requis
* Savoir s’organiser / niveau maîtrise - requis
* Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise - requis
* Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis
* Savoir négocier / niveau pratique – à acquérir

Savoir-être :

* Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
* Savoir s’adapter / niveau maîtrise - requis

Durée attendue sur le poste : 4 ans


Vos perspectives :

L’expérience et les compétences acquises dans le domaine juridique permettent d’évoluer vers d’autres fonctions au sein de la fonction publique. Formations accessibles pour la préparation aux concours de catégorie B (sous réserve de remplir les conditions fixées par le ministère).


Éléments de candidature


Personnes à contacter

monia.kadem@interieur.gouv.fr / sgap973-chefrh@interieur.gouv.fr


Date limite de candidature :

15/07/2025


Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Discrétion, rigueur, esprit d’équipe et réactivité. S’agissant d’un poste en outre-mer, une visite médicale de reconnaissance d’aptitude à servir en outre-mer est obligatoire. Celle-ci se fait auprès du médecin de prévention et préalablement à la prise de l’arrêté de mutation. Une inaptitude physique peut annuler la mutation.

Vous exercerez sur la base de 38 heures hebdomadaires générant 16 RTT par an. Bureau partagé. Majoration de traitement: 40% (important: pas de majoration pour un agent contractuel). Indemnité de Sujétion Géographique (I.S.G.): sous réserve de remplir les conditions fixées par le décret n°2013-314 du 15 avril 2013 modifié. Prise en charge des frais de changement de résidence: sous réserve de remplir les conditions fixées par le décret n°89-271 du 12 avril 1989 modifié.

Susceptible d'être vacant à partir du 01/06/2025.


Assistante / Assistant juridique

#J-18808-Ljbffr