Vous interviendrez sur l'ensemble des activités liées à la gestion des ressources humaines. Dans le respect des dispositions légales et réglementaires, vous assurez le suivi des dossiers administratifs des salariés depuis l'embauche jusqu'au départ de l'entreprise. Polyvalent, vous êtes en relation directe avec les membres du personnel et répond à des demandes diverses.
Vos principales missions sont :
- Prendre en charge la gestion opérationnelle du personnel : préparer les recrutements non cadres, accueillir le nouvel arrivant, gérer les compétences des salariés, mettre en oeuvre le plan de formation
- Assurer la gestion administrative du personnel : Effectuer les formalités d'embauche, établir les bulletins de paie, effectuer les déclarations auprès des organismes sociaux, organiser les absences et départs du personnel
- Maîtrise la gestion de la paie et le logiciel EBP paye
- Bonnes connaissances des technologies de l'information et de la communication
- Savoir rédiger des rapports professionnels
De profil généraliste RH, vous vous être reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité, vos aptitudes relationnelles et votre technicité sur le domaine RH.
Prévoir des déplacements sur toute l'Ile avec le véhicule de service.
Le poste est à pouvoir en contrat à durée indéterminée
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 4 mois
Rémunération : à partir de 2 424,17€ par mois
Avantages :
Horaires flexibles
RTT
Titre restaurant
Programme de rémunération :
Prime annuelle
Formation :
Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis)
Expérience :
Assistant RH h/f ou similaire : 1 an (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
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