ANEA Santé : Devenez Délégué(e) Médical(e) et faites la différence !
- Vous aimeriez faire vos premières armes dans le monde de la santé auprès des professionnels de santé ?
- Vous êtes passionné(e) par le domaine médical et vous aspirez à faire la différence ?
- Vous avez le désir de faire partie d'une entreprise en pleine croissance, à taille humaine ?
- Vous voulez vous former tout en gagnant de l'expérience ?
Vous qui venez d'acquiescer à la lecture de ces questions, nous vous proposons de nous rejoindre pour une alternance en qualité de Délégué Médical - H/F à Bordeaux !
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À propos
Nous rejoindre constitue une étape, mais dans quel but précis ?
L'objectif de cette expérience professionnelle est de monter en compétences en prospection & fidélisation sur le domaine de la prestation de santé à domicile.
Au sein de la team des Délégués Médicaux, vous devrez :
- Assurer un lien privilégié auprès des médecins prescripteurs de ville,
- Prendre des rendez-vous et réaliser les visites clients/prospects,
- Comprendre le besoin, en échangeant avec votre tuteur ou tutrice en charge du poste et/ou en participant aux rendez-vous clients,
- Définir la stratégie de prospection (cible, discours d'approche...),
- Informer les médecins sur le suivi et la qualité des prises en charge à domicile des patients.
- Travailler en collaboration avec les Infirmiers Coordinateurs d'ANEA.
Le délégué médical à ANEA est à l'origine de la prescription de prise en charge du dispositif médical des patients à domicile (perfusion, nutrition, maintien à domicile.).
Et vous ?
- Vous êtes à la recherche d'une alternance de 12 mois afin d'accroître vos compétences,
- Vous êtes motorisé(e),
- Votre entourage vous décrit comme une personne persévérante, dotée de compétences relationnelles, exceptionnelles, avec une soif d'apprendre et de se dépasser sans borne,
- Vous êtes un super communicant maniant l'art de la persuasion et sachant inspirer pour approcher les médecins,
- Force de proposition, vous oserez partager vos idées afin de contribuer au développement d'ANEA Santé.
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Rejoignez-nous !
Mais qui sommes-nous ?
ANEA naît en 2016 d'une histoire à la fois émouvante et inspirante.
Nos fondateurs ont été témoins du besoin crucial de soins de santé à domicile qualitatifs pour leurs proches. Animés par cette expérience, ANEA a ainsi vu le jour, alliant la passion à l'engagement sans faille.
Depuis ce moment-là, notre croissance a été fulgurante et nous sommes fiers de notre déploiement sur tout le territoire national. Chaque jour, nous mettons tout en œuvre pour garantir à nos patients une prise en charge complète, individualisée et sécurisée, tout en veillant à leur bien-être à chaque étape de leur parcours de soins.
Pour en savoir plus sur nous, nous vous laissons découvrir notre page LinkedIn.
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Modalités
- Démarrage : octobre 2024
- Alternance de 12 mois à temps plein pour valider une formation de niveau 6, Bac + 3
- Poste basé à Le Tourne (33)
- Indemnités légales de contrat d'apprentissage
- Recrutement de profils débutants et de candidats ayant entre 1 et 5 ans d'expérience professionnelle.
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Le processus de recrutement
- Préqualification d'une dizaine de minutes avec Jennifer ou Héloïse, Responsable RH et Assistante RH d'ANEA Santé
- Tests d'Assessment en physique
Postulez dès maintenant en ligne et prenez votre avenir en main tout en contribuant au bien-être de nos patients !
ANEA Santé - Votre carrière pleine de sens commence ici !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de prospection (phoning, visites),Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Présenter et valoriser un produit ou un service,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Superviser des opérations, des actions
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de détail d'articles médicaux et orthopédiques en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
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