Manpower BREST TERTIAIRE recherche pour son client basé à Brest, un acteur du secteur des transports, un Chargé de développement RH (H/F).\n\nVous êtes disponible dès le 21/04/2025 pour une durée de 3 mois ?\n\nPostulez dès maintenant pour devenir futur(e) Talent Manpower ! Ce que l'on attend de vous : \n - Participer aux présélections des candidatures et aux entretiens de recrutement.\n - Suivre et actualiser les différents suivis : intérim, stages, recrutement, charges intérimaires, etc.\n - Planifier et suivre les formations inscrites dans le plan de formation 2025.\n - Envoyer les convocations pour les formations.\n - Gérer les demandes auprès des OPCO.\n - Rédiger des contrats et des courriers de réponse.\n - Saisir des données administratives liées au personnel.\n\nTYPE DE CONTRAT : \nContrat d'intérim, 35H hebdomadaire \n\nCONDITIONS DE TRAVAIL : \nHoraires de journée.\nPlage fixe obligatoire : 09h00 - 11h30 / 14h-16h\n\nAVANTAGES ET RÉMUNÉRATION : \n - Prime de fin de mission \n - Congés payés\n - Mutuelle et prévoyance santé \n - Transport pris en charge à hauteur 50% \n - Compte Épargne Temps rémunéré à 8% \n - Comité d'Entreprise (Participation aux remboursements de vos vacances, loisirs, sport, bon d'achats rentrée des classes, mariage, naissance, voyages, chèques vacances...) \n - FASTT (Garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) \n\nL'entreprise est accessible en transport en commun (bus, tramway?) Titulaire d'un BAC + 3 en RH, vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum (alternance comprise) sur un poste RH généraliste.\n\nVous maitrisez le cadre réglementaire de la formation professionnelle, la législation du travail.\nVous êtes à l'aise avec les outils informatique\n\nVous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe ?\n\nCette mission vous intéresse, postulez dès maintenant ! \n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.