Créé en 2010, le Groupe Inovie est l’acteur majeur du diagnostic médical en France (biologie humaine et vétérinaire, anatomopathologie et radiologie) avec près de 20% de l’activité libérale en France métropolitaine et d’Outre-Mer.
Inovie est également présent à l’international : Liban, Maroc, Côte d’Ivoire, Cameroun et République Démocratique du Congo.
Inovie Biofutur, filiale francilienne du Groupe Inovie, est un groupement de laboratoires de biologie médicale comptant près de 50 laboratoires dans la région parisienne, plus de 500 collaborateurs et qui accueille 9 000 patients au quotidien.
Pourquoi rejoindre Biofutur ?
Notre priorité est l’humain. Nous embauchons des personnes talentueuses et leur offrons la confiance, les ressources et la flexibilité nécessaires pour accomplir leur travail.
Nous sommes une entreprise en plein croissance depuis notre création, vous travaillerez donc dans un environnement dynamique et aurez un impact immédiat et durable. Notre démarche RSE est récompensée par le LABEL AFNOR «engagé RSE».
Responsabilités :
1. Accueillir le patient
2. Enregistrer des dossiers patients
3. Rendre des résultats d’examens aux patients
4. Gérer la facturation et les FSE (feuilles de soin électroniques)
5. Participer à la mise en œuvre de la qualité au sein des laboratoires
Qualités attendues :
1. Une formation en secrétariat médical
2. Une expérience réussie en laboratoire de biologie médicale
3. Bonne présentation
4. Sens du service
5. Esprit d’équipe
Vous souhaitez intégrer une équipe passionnée de haut niveau qui vous aidera à développer vos compétences ? Vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine, soucieuse de votre équilibre vie privée / vie professionnelle ? Rejoignez-nous !
Pour que nos collaborateurs soient heureux et engagés, nous évaluons en permanence les avantages et les bénéfices que nous offrons afin de nous assurer que nous sommes compétitifs. Voici quelques avantages que vous pourrez retrouver en intégrant Biofutur :
1. Salaire compétitif
2. Prime d’intéressement
3. Prime d’assiduité
4. Prime de fidélité
5. Politique de mobilité interne
Démarche RSE récompensée par le LABEL AFNOR «engagé RSE».
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et sont basés en Ile de France. À pourvoir dès que possible !
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