Infirmière Puéricultrice ou Infirmière à la crèche
Chambéry /
Crèche "Les Eterlous" /
Temps de travail: 40 %
CDD, CDI
1° Poste et Missions
Un poste d'infirmière puéricultrice ou d'infirmière à la crèche « les Eterlous » à 40% sera à pourvoir à partir du mois de septembre 2024.
L'infirmière puéricultrice ou l'infirmière de la crèche assure, en collaboration étroite avec la directrice et la directrice adjointe, la continuité de l'encadrement de la crèche.
La quotité de travail pourra être augmentée dans les mois à venir.
2° Activités
Travail en collaboration étroite avec la directrice et la directrice adjointe de la crèche.
Contact avec les familles:
Garantir un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, conforme aux orientations pédagogiques de la crèche, à la règlementation petite enfance en vigueur.
Pédagogie :
Garantir l'application des valeurs et principes pédagogiques, mobiliser les parents et l'équipe autour du projet éducatif, présence ponctuelle auprès des enfants.
Management d'équipe:
Assurer la continuité de l'encadrement des enfants par la gestion des plannings, conduire des projets en collaboration avec l'équipe, organiser des activités spécifiques : réunions d'équipe, animations, en collaboration avec l'équipe, planifier, accueillir et encadrer des stagiaires.
Santé, hygiène et sécurité
Assurer la surveillance sanitaire et le suivi paramédical des enfants, définir, mettre en place et contrôler l'application des protocoles : gestes d'urgence, entretien du matériel en collaboration avec les référents hospitaliers.
Gestion administrative et financière :
Gestion des commandes en collaboration avec les référents hospitaliers (menus, etc.).
Cet emploi est placé sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de la crèche.
4° Temps de travail - Horaires
Le temps de travail est organisé en collaboration avec la directrice et la directrice adjointe de la crèche de façon à assurer une présence continue au sein de la crèche. Horaires entre 8h et 17h, avec des variations possibles en fonction des nécessités de service.
5° Compétences requises
* Capacités d’autonomie, d’organisation et de gestion du fonctionnement administratif de la crèche.
* Capacités relationnelles adaptées : familles, enfants, équipe, hiérarchie.
* Capacités à travailler en équipe.
* Connaissances de l’enfant entre 2 mois et 3 ans : développement psychomoteur, régime alimentaire, surveillance sanitaire, sécurité affective.
* Une expérience en service de pédiatrie ou en crèche sera un atout.
* Connaissances du cadre juridique de la petite enfance.
* Management d’équipe.
* Savoir faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
* Savoir animer un projet, être source de propositions.
* Souplesse et disponibilité dans les horaires.
* Connaissances en informatique indispensables.
6° Procédure
Peuvent postuler les infirmières puéricultrices ou infirmières en adressant leur candidature (lettre de motivation et CV) à l'adresse mail : recrutement@ch-metropole-savoie.fr.
Type de poste : Offre d'emploi
Date limite de dépôt des dossiers de candidature : jeudi 31 octobre 2024
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