Conseiller client conseiller en solutions budgétaires (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower GD PARIS BANQUE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Conseiller client Conseiller en Solutions Budgétaires (H/F) En tant que conseiller en solutions budgétaires, vous:
-Gérez les clients particuliers débiteurs irréguliers de votre fonds de commerce;
-Etablissez un diagnostic précis de la situation budgétaire du client;
-Conseillez le client et négociez avec lui une solution pérenne adaptée à sa situation;
-Suivez le respect des solutions mises en place avec pour objectif le retour du client dans son agence d'origine;
-Participez au développement de la satisfaction clientèle dans le respect des règles de négociation définies par l'entreprise, -Apportez votre expertise au réseau d'Agences Nous recherchons un candidat avec un Bac validé (expérience de 3 ans minimum) à Bac+3, ayant une première expérience professionnelle, capable de traiter des volumes de saisie importants et de communiquer avec aisance (bonne élocution).
Une expérience en relation client est indispensable, de préférence dans le secteur du centre d'appel ou du commerce, et idéalement dans le domaine bancaire.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap