Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower BRON recherche pour son client spécialisé dans les revêtements d'implants par projection plasma, destinés à des applications orthopédiques, traumatologiques, rachidiennes et dentaires, deux Opérateur en salle blanche conditionnement H/F, sur Saint priest, 69 (H/F) Rattaché(e) à la Direction production, l'opérateur(trice) conditionnement salle blanche, vous réalisez le conditionnement des dispositifs médicaux (DM) en ZAC (zone atmosphère contrôlée) dans des blisters, sachets ou gaines pour garantir la non contamination des DM selon le cahier des charges des clients.
Ce poste est positionné en horaire d'équipe 2x8 ou 3x8
Ses missions principales sont :
o Etuver pour sécher les DM
o Conditionner les DM selon CDC
o Manipuler les DM avec précaution
o Contrôler la qualité des DM avant emballage
o Vérifier la quantité des DM notée sur la FSF Vous avez déjà travaillé au sein d'un environnement de type salle blanche pour l'industrie pharmaceutique, médicale ou agroalimentaire, vous possédez des connaissance des règles de sécurité en environnement industriel.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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