Dans le respect du secret professionnel et du Code de Déontologie Médicale, la mission du médecin est:
- d’agir en faveur de la santé globale et de la socialisation des étudiants pour faciliter l'acquisition de leurs apprentissages, et de participer à la prévention des risques de désinvestissement ou de rupture. Il favorise ainsi par son expertise la réussite de tous les étudiants. Le médecin travaillera directement avec les infirmiers du Centre de santé composé de différents professionnels, psychologues-cliniciens, diététicienne-nutritionniste, personnels administratifs…
- d’assurer également une mission de prévention auprès du personnel de l’université. Professionnel spécialisé en santé au travail, il se chargera de prévenir toute altération de la santé des agents du fait de leur travail.
Il assurera cette mission à travers des actions en milieu de travail (visite des lieux de travail, fiche collective de risques…) et la réalisation d’examens médicaux.Il conseillera l'administration et vérifiera la compatibilité de l'état de santé de l'agent avec les conditions de travail liées au poste occupé par l'agent
Mission auprès des étudiants :
- Assurer des consultations de médecine générale à dimension médicale, psychologique et sociale pour les étudiants qui en font la demande, ou sur orientation d’une infirmière du service, ou des consultations de spécialité (si titulaire d’un diplôme de spécialité)
- Contribuer au dispositif d'accompagnement et d'intégration dans l'établissement des étudiants handicapés ou porteurs d’une maladie invalidante
- Assurer le suivi sanitaire préventif des étudiants étrangers conformément à l'article L. 313-7 du code de l'entrée et du séjour des étrangers et du droit d'asile
- Assurer une visite médicale à tous les étudiants exposés à des risques particuliers durant leur cursus
- Participer aux programmes de prévention et des actions d'éducation à la santé ;
- Participer aux programmes d'études et de recherches sur la santé des étudiants avec les différents acteurs de la vie universitaire et notamment des études épidémiologiques.
Mission auprès du personnel:
- Assurer les visites médicales systématiques, occasionnelles et de reprises des agents
- Prescrire les examens complémentaires de surveillance
- Conseiller et orienter vers une consultation complémentaire ou une prise en charge spécialisée
- Proposer des aménagements de poste
- Évaluer les risques professionnels lors des visites des postes de travail et de locaux
- Participer aux actions de prévention
- Travailler en coopération avec les acteurs du service, le service prévention des risques de l'établissement et la direction des ressources humaines.
- Apporter son expertise médicale dans les instances de santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT, commission santé...)
- Tenir à jour les documents médico-administratifs : dossiers médicaux en santé au travail, fiches établissement, registres d’activité.
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