Chargé de communication éditoriale h/f

Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales.

Notre slogan « En coop, je suis plus fort.e » est porté par nos 19 000 adhérents et nos 11 300 collaborateurs grâce à des valeurs fortes : Être entrepreneur, Impacter positivement, Agir simplement, Construire ensemble.

Si vous pensez que votre métier doit avoir du sens, être collaboratif, répondre aux défis de demain, vous permettre d'évoluer dans un climat de confiance, être au service de nos marques reconnues, alors vous pourriez trouver votre voie chez nous https://www.youtube.com/watch?v=-qv5FMMB9AU&t=118s

Terrena est dans le top 10 des entreprises de plus de 500 salariés où les collaborateurs se sentent le plus engagés, motivés et épanouis. Alors n'attendez plus et rejoignez une entreprise certifiée Happy At Work ! Clément, Directeur de la communication de Terrena, recherche pour son équipe composée de 7 personnes, un(e) Chargé(e) de communication éditoriale pour l'accompagner dans la production des principaux supports éditoriaux du Groupe : le magazine à destination des agriculteurs-adhérents, la newsletter interne mensuelle et contribuer à l'alimentation des plateformes digitales (intranet salariés et extranet adhérents).

Dans ce cadre vos missions seront :

- Assurer la conception, la coordination et la production mensuelle du magazine Horizon, support stratégique de communication de la coopérative Terrena à destination de ses agriculteurs-adhérents :

· Proposer et construire le sommaire, en concertation avec les parties prenantes internes,

· Assurer la veille sur les sujets agricoles, économiques, réglementaires ou sociétaux pertinents pour enrichir le contenu,

· Rédiger des articles, interviews, portraits d'adhérents, brèves

· Coordonner les contributeurs internes et externes (agriculteurs, experts techniques, direction, agences ou journalistes indépendants),

· Relire et valider les contenus pour garantir la qualité rédactionnelle, la cohérence du ton et l'alignement avec la ligne éditoriale,

· Suivre les étapes de production de la validation du BAT, à l'envoi aux adhérents,

· Piloter le budget alloué et optimiser les coûts,

· Proposer des améliorations pour renforcer l'impact du magazine.
- Être garant(e) de la mise en forme et de la cohérence éditoriale de la newsletter interne mensuelle diffusée à l'ensemble des salariés du Groupe et participer à l'animation des plateformes digitales (intranet salariés et extranet adhérents), que vous réalisez avec l'équipe en veillant au respect des plannings, à la qualité des contenus et à l'animation du comité éditorial :

· Participer activement à sa réalisation en apportant des contenus pertinents, engageants et en renouvelant régulièrement les formats pour capter l'attention,

· Veiller à la cohérence visuelle et éditoriale de la newsletter ainsi qu'à la bonne mise en forme,

· Contribuer à la rédaction ponctuelle d'articles pour les plateformes digitales de Terrena (intranet et extranet),

· Animer un comité éditorial en coordonnant les contributions, en facilitant les échanges d'idées et en veillant à la qualité des contenus proposés.

Conditions proposées :

Ce poste, ouvert en CDI à pourvoir dès que possible, est un temps complet basé à Ancenis.

Nous vous proposons un salaire tenant compte de votre profil et un CE offrant de nombreux avantages.

Vous aurez la possibilité de télétravailler après 3 mois de présence chez nous.

Des indemnités transport en commun et kilométrique vélo/trottinette sont en place au sein de la coopérative.

Nous disposons également d'un restaurant d'entreprise sur site.