Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce quela réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.
Dans le cadre du développement des activités de notre Direction Atlantique Limousin, nous recrutons un.e:
Chargée / Chargé d’Affaires Travaux CVC (F/H) – Limoges (87)
VOTRE JOB
Vous avez la charge du pilotage des travaux CVC de 300 000 à 2 millions d’€ : depuis les études, le chiffrage, la présentation de l’offre au client, au suivi de la bonne réalisation et la conduite des travaux, jusqu’à la livraison finale auprès des clients.
Vous êtes garant des aspects techniques, financiers et sécurité des projets au sein d’une équipe investie de 4 collaborateurs (études, travaux, projets) répartie entre nos sites d’Angoulême et Limoges.
Votre mission est axée sur des projets de rénovation et travaux neufs sur des enjeux de décarbonation et d’efficacité énergétique pour une clientèle variée : tertiaire, habitats, santé et collectivités.
Interlocuteur de choix auprès des clients, vous instaurez une relation de confiance et conservez des relations pérennes. Vous saurez identifier leurs besoins, être à leur écoute et les accompagner tout au long des projets.
Véritablement coordinateur de nos sous-traitants, vous êtes rattaché au Directeur régional.
Déplacements à la journée à prévoir sur votre périmètre d’action : le Limousin et la Dordogne .
VOTRE PROFIL
De formation supérieure spécialisée dans le Génie Climatique / Travaux CVC, vous justifiez d’une expérience réussie dans la conduite d’affaires travaux CVC.
Vos + qui feront la différence ?
Vous avez le sens des affaires, une vraie fibre commerciale pour devenir un partenaire privilégié de vos clients, et vous avez évidemment un intérêt certain pour les Travaux !
De nature curieuse, vous savez proposer les innovations adaptées au besoin client, communiquer vos idées et faites preuve de leadership.
Nous rejoindre, c’est rejoindre une équipe engagée, dynamique, conviviale et très impatiente à l’idée de vous accueillir.
Parlons avantages !
Votre package de rémunération :
1. Un salaire annuel brut compris entre 38k€ et 45 k€ négocié en fonction de votre expérience et incluant la prime de vacances.
2. Un variable pouvant aller jusqu’à 13% selon votre expérience.
3. Une 6ème semaine de congés
4. Statut cadre au forfait jour de 209 jours travaillés
5. Des tickets restaurants
6. Un véhicule de service
7. Un intéressement collectif
8. Un système de retraite complémentaire
9. Un compte épargne temps après 1 an d’ancienneté
10. L’actionnariat salarié
11. L’accès au CSE
Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !
Alors, serez-vous des nôtres ?
Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?
Les étapes pour nous rejoindre
12. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
13. Un entretien avec votre futur manager
14. On démarre quand ?
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.