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* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Employeur : Direction des services judiciaires - Conseil supérieur de la Magistrature
Conseil supérieur de la magistrature
* Localisation : Conseil supérieur de la magistrature
Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Nature du contrat : CDD d'1 an
Expérience souhaitée : Débutant
Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Entre 2700€ et 3400€ brut/an
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Télétravail possible : Oui
Sur le plan externe
* Participation à la création et à la diffusion de contenus web / print/ vidéo
* Contribution à la gestion de la boîte structurelle « communication » du CSM et à la réception des demandes presse
* Community management (gestion et mise en ligne sur les comptes Linkedin et X ainsi que sur les sites internet et intranet du CSM)
* Suivi des projets de reportages / tournages impliquant des membres du CSM
Sur le plan interne
* Veille médiatique sur les sujets intéressant le CSM (atteintes à l’indépendance de l’autorité judiciaires, attaques contre des magistrats, retombées s’agissant des activités du Conseil en matière de nomination et discipline des magistrats…)
* Suivi des travaux du « GTCOM » (convocations aux réunions, prise de compte-rendu, suivi des actions…)
Profil recherché
Vos principales compétences à mettre en œuvre
* Maîtrise du fonctionnement des réseaux sociaux
* Bonne maîtrise des logiciels de traitement et de création de l’image
* Compétences en prise / montage vidéo
Savoir-faire
* Sens de l’organisation
* Sens de la priorisation
Savoir-être
* Sens du relationnel et de la hiérarchie
* Discrétion professionnelle et bonne présentation
* Bonne culture institutionnelle et juridique
* Autonomie et esprit d’initiative
Expériences professionnelles antérieures souhaitées
* Double profil droit ou sciences politiques et communication
* Niveau Licence ou équivalent
* Une expérience au sein du service communication d’une institution publique serait appréciée
Niveau d'études minimum requis
* Niveau : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
* Spécialisation : Droit, sciences politiques, Journalisme et communication (y compris communication graphique et publicité)
Compétences attendues
Connaissances
Maîtrise du fonctionnement des réseaux sociaux
Bonne maîtrise des logiciels de traitement et de création de l'image
Compétences en prise / montage vidéo
Savoir-faire
Sens de l'organisation
Sens de la priorisation
Savoir-être
Sens du relationnel et de la hiérarchie
Discrétion professionnelle et bonne présentation
Bonne culture institutionnelle et juridique
Éléments de candidature
Documents à transmettre : Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personnes à contacter
01 53 58 48 73 alice.maintigneux@justice.fr
Qui sommes-nous?
Le conseil supérieur de la magistrature (CSM) est un organe constitutionnel chargé d’assister le Président de la République dans la préservation de l’indépendance de l’autorité judiciaire.
Composé de 22 membres (magistrats et personnalités extérieures), il dispose de prérogatives importantes en matière de nomination des magistrats qui constituent l’essentiel de son activité quotidienne : il donne son avis sur les nominations de magistrats envisagées par le ministre de la Justice et propose la nomination de certains postes importants (présidents de tribunaux judiciaires, premiers présidents de cour d’appel et magistrats du siège de la Cour de cassation).
Ses attributions comprennent également la discipline des magistrats. Il reçoit également les plaintes des justiciables à l’encontre des magistrats.
Depuis le 1er janvier 2012, le Conseil dispose d’un programme budgétaire autonome, le P.335 « Conseil supérieur de la magistrature », rattaché à la mission « Justice ».
Le secrétariat général du CSM est organisé en six pôles, placés sous l’autorité du secrétaire général et des secrétaires générales adjointes:
* Cabinet du secrétaire général
* Pôle nomination des magistrats
* Pôle traitement des plaintes des justiciables
* Pôle missions transversales
* Service budgétaire et marchés publics
Descriptif du service
Le Conseil supérieur de la magistrature est engagé dans une démarche de professionnalisation de sa communication institutionnelle autour de trois axes :
1. Faire œuvre de pédagogie à l’égard du grand public
o Améliorer son identification et la connaissance de ses missions par le grand public ;
o Contribuer à une meilleure connaissance et compréhension du fonctionnement de la justice.
2. Rendre son action plus lisible pour les magistrats
o Informer les magistrats des méthodes de travail du Conseil, en matière de nomination et de discipline ;
o Permettre une meilleure appropriation par les magistrats du processus de nomination et des critères de sélection sur les postes relevant de son pouvoir de proposition.
3. Contribuer au débat public sur son champ de compétence
o Assumer un rôle de vigie quant aux atteintes à l’indépendance de l’autorité judiciaire ;
o Porter une parole d’expert sur les sujets judiciaires.
Cette stratégie de communication est définie par les présidents de formation du Conseil avec le soutien d’un groupe de travail dédié. Elle est mise en œuvre par la secrétaire générale adjointe en charge de la communication sous l’autorité du secrétaire général.
Le/la chargé(e) de communication participera à la mise en œuvre de cette stratégie et à la structuration des actions de communication du Conseil sous l’autorité directe de la secrétaire générale adjointe en charge de la communication.
Offres de formation associées à votre prise de poste
Un corpus documentaire sera mis à disposition et l’assistance à des séances de travaux du Conseil seront organisées afin de permettre une montée en compétence sur la partie «métier» du Conseil.
Organisation de travail: Télétravail possible (1 journée)
Restauration : restaurant administratif Edouard VII
Accessibilité en transport / Parking : Parking disponible et accès par les transports en commun
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…): ordinateur, double écran, logiciels graphiques (à discuter lors de la prise de poste), appareil photographique.
Composition et effectifs du service
Le secrétariat général du CSM compte 24 agents répartis de la manière suivante: 1 secrétaire général, magistrat; 4 secrétaires générales adjointes, magistrates; 1 cheffe de cabinet attachée d’administration de l’Etat; 2 cadres greffières et 3 greffières dont 4 cheffes de pôle ; 1 directrice des services de greffe judiciaires, cheffe de pôle; 4 secrétaires administratifs; 4 adjointes administratives; 3 adjoints techniques; 1 contractuel chef du service informatique.
Votre hiérarchie
Une secrétaire générale adjointe, magistrate (N+1) et le secrétaire général du Conseil, magistrat (N+2).
Vos interlocuteurs métiers
Secrétaires généraux du Conseil
Agents du Conseil
Membres du Conseil
Journalistes
Article L. 332-2 du CGFP 2°)
Vacant à partir du 28/03/2025
Chargée / Chargé de communication
#J-18808-Ljbffr
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