Technicien·ne énergie bâtiment – réf : at_776

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état Grade(s) recherché(s) Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Rémunération indicative IFSE de référence : € Descriptif de l'emploi Technicien·ne énergie bâtiment – Réf : AT_776
Fonction hiérarchique : Aucune
Métier : Conseiller·ère bâtiments

Grade requis : Cadre d’emploi des techniciens territoriaux
Fonction RIFSEEP : Technicien en aménagement
Groupe : B2 / IFSE de référence : €

DGA Aménagement du territoire
Pôle patrimoine et habitat
Direction gestion technique des bâtiments
Cellule maintenance conformité connaissance patrimoniale
Montpellier Maison du Tourisme Missions / conditions d'exercice Le Conseil départemental de l'Hérault, qui œuvre pour plus de 1,7 million d'habitants répartis sur 25 cantons, s'engage pour un avenir durable à travers des actions innovantes dans la gestion de son patrimoine bâti. Notre mission : promouvoir la transition énergétique, la sécurité et l'efficacité des bâtiments publics tout en optimisant les ressources.

Au sein du Pôle Patrimoine et Habitat, et plus particulièrement de la Direction Gestion Technique des Bâtiments, vous participerez activement à la mise en œuvre d'une politique ambitieuse de maîtrise des consommations d'énergie, de réduction des émissions de gaz à effet de serre, et de développement des énergies renouvelables dans notre vaste patrimoine bâti.

Vos missions principales :

En tant que Technicien·ne énergie bâtiment, vous jouerez un rôle clé dans l'assistance et le conseil auprès des agences territoriales en matière d’énergie, de sécurité, et de programmation des travaux. Votre expertise sera sollicitée pour :

•Optimisation énergétique : Vous participerez à la gestion des dépenses d'énergie et à l'élaboration de solutions durables pour la consommation des bâtiments publics.

•Maintenance des infrastructures électriques : Vous veillerez à la bonne exécution des prestations de maintenance dans les domaines du génie électrique, des installations photovoltaïques, des ascenseurs, et des systèmes de sécurité incendie.

•Déploiement des bornes IRVE : Vous contribuerez à l’installation et la maintenance des bornes de recharge pour véhicules électriques dans les parkings du patrimoine bâti.

•Connaissance et gestion du patrimoine : Vous participerez à la gestion et à la mise à jour des outils de gestion patrimoniale, incluant l’inventaire des biens immobiliers et de leurs équipements.

•Appui aux projets de construction et de rénovation : Vous apporterez votre expertise technique aux chargés d'opérations bâtiments dans des projets liés aux systèmes électriques, de CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation), et d’aménagements intérieurs. Profils recherchés •Compétences en génie électrique (courant fort/faible), électromécanique, et maintenance des équipements techniques.
•Connaissance des normes de sécurité, d’hygiène et d’accessibilité dans les bâtiments publics.
•Aptitude à piloter des projets d’optimisation énergétique, à coordonner les prestataires, et à suivre les budgets.
•Esprit d’analyse et capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires sur des projets impactants.


Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant le Conseil Départemental de l'Hérault, vous rejoindrez une équipe engagée et un cadre de travail dynamique, axé sur l'innovation, la durabilité, et la performance des services publics. Vous aurez également l'opportunité de contribuer à des projets d'envergure pour un département qui place la transition énergétique au cœur de sa stratégie.


Les entretiens de recrutement pour ce poste sont prévus le mardi 03 décembre 2024 matin