Stage - chargé ressources humaines : formation et recrutement (h/f)

Présentation d'entreprise
Fondée par Philippe Benacin et Jean Madar en 1982, Interparfums crée, fabrique et distribue des parfums de prestige et des cosmétiques sur la base de contrats de licence mondiaux et exclusifs sous les marques Boucheron, Coach, Jimmy Choo, Karl Lagerfeld, Kate Spade, Lacoste, Moncler, Montblanc et Van Cleef & Arpels.

Présent dans plus de 100 pays au travers d’un réseau de distribution sélective, Interparfums a réalisé un chiffre d’affaires de 880 millions d’euros en 2024.


Nous recherchons un(e) Chargé(e) Formation / RH en alternance de 12 mois.

Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, votre mission principale sera de gérer la formation visant à développer les compétences des collaborateurs conformément au plan de développement des compétences et de participer à des missions de développement RH.

Recenser les souhaits de formations puis réaliser une synthèse pour faire ressortir les priorités de formation
Déterminer les modalités des projets de formation
Préparer et saisir les dossiers de formation sur les supports
Suivre le remplissage des évaluations sur le SIRH
Mettre à jour le catalogue de formation
En fonction de l’avancement de votre principale mission, il sera possible de mener et/ou participer aux missions suivantes :

Réaliser les parcours de stage découverte
Gestion de projet : construire une nouvelle méthodologie pour rédiger les fiches de poste ; projet de newsletters …
Recrutement des stagiaires


Vous êtes étudiant(e) en école de commerce (spécialisation RH) ou université de niveau BAC+5
Vous justifiez d’une première expérience dans le domaine des Ressources Humaines
Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre rigueur et votre goût pour le travail administratif


Rejoignez-nous en envoyant votre CV à ressources.humaines@interparfums.Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation d’handicap.