Legal&HRTalents, cabinet de recrutement dédié aux métiers juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels. Nous recherchons pour un nos clients un(e) Juriste Foncier (H/F) dans le cadre d'un CDI.
Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier, vous aurez la charge du pilotage des Ressources Humaines du périmètre qui compte 190 salariés. Vos principales missions seront les suivantes :
·Gestion Administrative du Personnel :
o Être le contact privilégié des salariés sur tous les processus RH en vigueur,
o Participer à la mise en place, l'évaluation et l'amélioration des procédures RH,
o Superviser la gestion administrative du personnel et la paie de la société,
o Produire le reporting RH (tableaux de bord sociaux, consolidation) et actualiser les processus, méthodes et outils dans une dynamique d'amélioration continue.
·Relations sociales :
o Organiser la concertation et le dialogue social avec les instances représentatives du personnel et suivre les accords,
o Maintenir un lien régulier avec les représentants du Personnel,
o Gérer les procédures disciplinaires et les contentieux,
o Exercer une veille sur l'ensemble des obligations légale et veiller à l'application de la réglementation en droit du travail, des accords d'entreprise et des procédures internes sur le périmètre.
·Développement RH :
o Gérer le process de recrutement du périmètre
o Proposer et suivre des actions autour d'une politique RSE (Mixité, Handicap, Insertion),
o Participer aux opérations de communication en lien avec la marque employeur,
o Assurer le suivi des campagnes des entretiens annuels et professionnels,
o Élaborer, déployer et suivre un plan de formation.
- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'études supérieures dans les Ressources Humaines, et vous justifiez d'au moins 5 ans d'expériences sur un poste RH généraliste.
- Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité de travail en autonomie, votre rigueur d'organisation et votre capacité de synthèse.
- Vous savez faire preuve d'anticipation et vous vous adaptez continuellement.
- Outil(s) : Maîtrise du Pack Office, des jobboards et des réseaux sociaux.
- La connaissance de la convention collective des Travaux Publics est un plus.
En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi.
Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.