Description de l'entreprise
Natual incarne l’offre nutrition santé naturelle de Techna, dédiée aux animaux d’élevages et aux cultures.
Natual est une gamme de compléments nutritionnels visant à soutenir les fonctions physiologiques des animaux d’élevage et des plantes. Précurseurs en matière de solutions de santé naturelle, nous puisons, depuis 1971, dans la nature pour formuler des solutions efficaces qui s’inscrivent dans une démarche de prévention alternative à l’utilisation de substances de synthèse.
Description du poste
Véritable homme ou femme de terrain, vous développez et animez un portefeuille de clients (éleveurs, distributeurs, centres d’insémination) sur un secteur géographique défini (Perche - Eure-et-Loire - Loir-et-Cher).
Vous analysez les problématiques d’élevage de vos clients et prospects, en les conseillant et en en leur apportant des réponses techniques au travers des solutions Natual® que vous commercialisez.
Avec l’appui des équipes dédiées du siège, vous effectuez le suivi de vos ventes et des livraisons.
Vitrine des solutions Natual® auprès de la clientèle, vous participez aux évènements de communication externe de la marque (salons, foires).
Profil recherché
Vous avez un réel attrait pour le monde agricole et des connaissances en élevage idéalement confirmée par une première expérience.
Le sens du service et la volonté d’apporter une solution adaptée à une problématique terrain sont vos principales sources de motivation.
Vos capacités d’écoute, d’analyse et de persuasion, vous permettront de développer un relationnel commercial avec vos clients.
Vous êtes localisé sur le Perche ou l'Eure-et-Loire ou le Loir-et-Cher, où vous souhaitez vous y établir.
Les (bonnes) conditions de travail
Véritable acteur de l’évolution de votre rémunération, vous bénéficiez d’un salaire fixe minimum garanti selon profil et d’une partie variable attractive. En plus, s’ajoutent une prime annuelle de performance, une prime d’intéressement et de participation.
Enfin vous bénéficiez d’une indemnité repas de 19€ par jour travaillé et des jours de RTT.
Des outils collaboratifs sont mis à votre disposition (tablette, téléphone) ainsi qu’un véhicule de service pour réussir au mieux vos missions.
Vous avez la possibilité de devenir actionnaire d’un groupe indépendant.
Processus de recrutement
Le service recrutement prendra contact avec vous pour un premier échange téléphonique ou visio.
Lors d’un deuxième entretien cette fois-ci, en physique, vous rencontrerez le Responsable Commercial, accompagné d’un représentant du service RH.
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