TAM Groupe est un acteur reconnu sur les marchés des mortiers, des adjuvants pour béton, des agents de démoulage ou encore des produits de négoces et accessoires pour les entreprises de BTP et Génie Civil.
Nous recrutons pour notre agence Lyonnaise (2ème plus grande agence de France) basée à Vaulx en Velin, un Responsable Régional des ventes H/F.
Le ou La responsable régional des ventes devra accompagner les technico-commerciaux et ADV dans la satisfaction de nos clients et également de développer l'activité de TAMGROUPE sur un périmètre de clients pré définis.
Missions principales :
- Vendre, promouvoir, développer la gamme de produits TAMGROUPE commercialisée auprès de nos clients,
- Prospecter et assurer le développement de nouveaux marchés
- Gérer les grands comptes régionaux avec le commercial local
- Effectuer la remontée d'informations sur les évolutions du marché régional
-S'assurer de la récupération des bons de commandes manquants et des retards de règlement de nos clients
- Etablir une synthèse de l'activité régional qui sera analysée lors de deux réunions mensuelles (à mi- mois et en fin de mois)
- Analyser toutes les opportunités de développement tant au niveaux chantiers, préfas ou revendeurs
- Être les promoteurs de toutes les actions commerciales (notamment concernant les produits issus de notre fabrication)
- Faire le suivi de la réalisation des objectifs tant en chiffre d'affaire qu'en marge
- Encadrer une équipe de 5 technico-commerciaux et 2 ADV
Profil recherché :
Expérience significative dans un domaine proche de celui de TAMGROUPE
Package rémunération : 36k€ brut annuel fixe + commissionnement sur l'agence + commissionnement sur le périmètre de clients rattaché + prime d'objectif annuel de 7.5% du salaire de base + prime vacances de 3% du salaire de base + prise en charge des déjeuners (note de frais ou tickets restaurant) + véhicule de fonction
Statut : Cadre au forfait jour (214 jours travaillés /an)
Experience: 10 An(s)
Compétences: Techniques commerciales,Analyser un marché,Animer, coordonner une équipe,Assister techniquement l'équipe de vente,Développer un portefeuille clients et prospects,Élaborer, adapter une proposition commerciale,Élaborer, suivre et piloter un budget,Élaborer une stratégie commerciale,Établir un contrat de vente,Négocier un contrat,Répondre à un appel d'offre,Utiliser les outils numériques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Liste des qualités professionnelles:
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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