Infirmier en smr (h/f)

Team Staffing Médical recherche un IDE H/F pour des missions en vacation de jour au mois de MARS et AVRIL dans une clinique de soins médicaux et de réadaptation située à Talence. La structure dispose de lits d'hospitalisation complète et de places d'hospitalisation de jour.
Les horaires sont en 7H 20H avec 11 heures de temps de travail effectif.

Missions :

Vous souhaitez évoluer dans uns cadre confortable de 93 lits avec différentes spécialités (gériatrie, nutrition, endocrinologie, rééducation)? Envie d'en savoir plus?

Vous dispensez des soins d'hygiène et de confort, réalisez des actes sur prescription médicale, effectuez la surveillance de l'état clinique du patient, et participez à l'amélioration continue de la qualité des soins et la sécurité des patients.

Vous accompagnez le patient dans respect de sa dignité et de son autonomie, vous adaptez votre communication à lui-même et à son entourage.

Vous effectuez les transmissions écrites sur le logiciel de soins, et orales aux différents membres de l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le suivi de l'état de santé des patients.

Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.

Profil :
Titulaire du DE infirmier, vous êtes organisé.e, sérieux.se et avez une bonne capacité d'adaptation.
Vous savez travailler en équipe, prioriser les soins et gérer l'urgence.
Vous faites preuve d'empathie et de capacité d'écoute.
Vous travaillez dans le respect du secret professionnel et des règles de confidentialité.

Avantages chez Teamstaffing médical :
Salaire selon les conventions collectives des établissements
Reprise d'ancienneté
Suivi de votre carrière, développement des compétences en fonction de vos choix et affinités

Vous avez envie de postuler ? Tant mieux, nous avons hâte d'en savoir davantage sur votre profil !

Experience: 2 An(s)

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.