Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower AMBERT recherche pour son client, un.e Employé.e de magasin pour le drive.
Vous serez responsable de la préparation et de la livraison des commandes clients. Vos missions :
- Préparer les commandes clients avec précision et efficacité
- Assurer le chargement des commandes dans les véhicules des clients
- Gérer les stocks et réapprovisionner les rayons du drive
- Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail
- Offrir un service client de qualité et répondre aux questions des clients
Profil recherché :
- Organisation et rigueur : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais
- Sens du service client : Aisance relationnelle et souci de la satisfaction client
- Esprit d'équipe : Capacité à travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe
- Dynamisme et réactivité : Capacité à s'adapter rapidement aux situations imprévues
- Bonne condition physique : Capacité à manipuler des charges et à rester debout pendant de longues périodes.
- Rejoignez-les et contribuez à offrir une expérience client exceptionnelle !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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