ISIS MEDICAL BOURGOGNE
Dans le cadre de son développement, ISIS MEDICAL BOURGOGNE recherche un(e) Assistante RH / Assistante de Direction
ISIS MEDICAL BOURGOGNE, c’est :
Un prestataire de santé à domicile spécialisé dans la prise en charge de patients souffrant de pathologies respiratoires nécessitant la mise en place d'une oxygénothérapie, ventilation, pression positive continue, aérosol, etc. ; un Prestataire local avec une entreprise à taille humaine, implanté au niveau nationale, intervenant 7j/7, 24/24
Une équipe d'intervenants à domicile pluridisciplinaire
Description du poste
Vous seconderez la Directrice d'agence sur les différentes missions liées à la gestion de l'agence et du personnel.
Vous réaliserez la liste des missions non exhaustives suivantes :
* - la gestion de la partie liée à la paie : planning, feuilles d'heures, astreintes, ticket restaurant, congés,….
* - le recrutement : rédaction des annonces de recrutement, tri et sélection des candidatures, pré entretien embauche, dossier administratif
* - Suivi des contrats entretien locaux: ménage
* - Gestion parc automobile: rdv entretien véhicule, réparation, commandes cartes carburant, télépéage…
* - Gestion des entrées / sorties personnel: formation personnel, gestion matériel informatique, téléphonie, médecine du travail,
* - les achats : gestion des consommables et des stocks (techniciens et patients), suivi des dépenses via tableau Excel, gestion et suivi des références..
* - la comptabilité : réception et pointage des règlements par chèques et échange avec le service comptabilité, rédaction des contrats avec mandats de prélèvement, rédaction des factures retard pour absence de prise en charge patients...
Profil recherché
Vos compétences
- Faire preuve de disponibilité et rendre compte à sa hiérarchie
- Faire preuve d'initiative et être force de proposition
- Savoir travailler en autonomie
- Connaître les règles de facturation
- Connaître et maîtriser les outils informatiques et bureautiques
- Connaître et appliquer les règles de classement et de l'archivage
- Connaître et respecter les règles de confidentialité liées à son activité
- Évaluer les situations, choisir les priorités, planifier et gérer les échéances
- Être un bon communiquant : transmettre et coordonner les informations
* - Être organisé, rigoureux, consciencieuse, polyvalente et méthodique
* - Capacité de vous adapter facilement sur les logiciels.
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