Psychologue - soins palliatifs pédiatriques f/h

Dans le cadre d'une mission temporaire, nous recrutons pour notre Réseau ESPPéRA : psychologue (F/H) - CDD de 12 mois - temps plein.

Intervenant sur les soins palliatifs en pédiatrie, ESPPéRA est l’équipe ressource dans ce domaine en Rhône-Alpes. Elle se compose de 9 professionnels ( 3 médecins, 1 IPDE Manager, 1 infirmière, 1 psychologue, 1 psychiatre, 1 documentaliste et 1 secrétaire).

Vos missions principales sont les suivantes :

* Participation aux réunions pluridisciplinaires dans le parcours de soin de l’enfant (ex : réunions éthique, situations complexes…) ;
* Participation aux réunions d’organisations institutionnelles (IME, CEM …) autour de la démarche palliative et débriefing post-décès avec les équipes soignantes ;
* Soutien psychologique réalisé en binôme (médecin, infirmier…) auprès des familles (parents, fratrie, grands-parents …) durant le parcours médical de l’enfant et suivi post-décès (jusqu’à un an après le décès de l’enfant) ;
* Formation des équipes soignantes (formation initiale et /ou continue) sur les soins palliatifs pédiatriques (ex : spécificité du deuil chez l’enfant …) ;
* Participation aux recherches menées au sein de l’équipe ESPPERA ;
* Animation, organisation et développement des groupes pour fratries endeuillés.

Poste basé rue Gabriel Sarrazin – 69008 Lyon - Nombreux déplacements régionaux à prévoir


PROFIL ET COMPETENCES:

Psychologue diplômé DIU soins palliatifs pédiatriques ou expérience significative dans le domaine d’au moins 5 ans

+ Expérience du travail en Réseau

+ Expérience de psychothérapie d’enfants porteurs de maladies graves / chroniques et de son entourage

* Être capable de travailler en équipe pluridisciplinaire ;
* Avoir des capacités pédagogiques fortes et être motivé par la formation ;
* Savoir travailler avec des personnes à distance et intervenant ponctuellement ;
* Avoir une bonne connaissance des acteurs du monde de la Santé ;
* Savoir gérer son temps et ses priorités.


Faites LA DIFFERENCE, en choisissant un TRAVAIL DIFFERENT !

Nous rejoindre, c’est :

* Accomplir un travail qui compte et où chacun compte.
* Vivre au quotidien des expériences enrichissantes.
* Travailler avec plaisir au sein d’une communauté à l’ambiance conviviale.
* Construire votre parcours et grandir dans une structure apprenante.
* Concilier « vivre et travailler ».



Au Centre Léon Bérard, nous vous proposons :

* En moyenne, 25 RTT par an (en plus de 5 semaines de congés payés).
* La possibilité d’alimenter un Compte Epargne Temps (CET).
* Une carrière évolutive avec un accompagnement et des formations adaptés.
* Une mutuelle qui couvre l’ensemble de la famille, y compris le (la) conjoint(e), sans surcoût.
* Une crèche d’entreprise, un self, un comité d’entreprise de proximité, un accès à notre salle de sport, un plan vélo, etc.

Dans le cadre de sa politique diversité, le Centre Léon Bérard étudie toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.