Type de contrat : CDI
Localisation : Lyon – Grand Hôtel Dieu
Véritable lien entre les candidats et les managers, vous êtes moteur dans le processus de recrutement !
Poste clef dans notre fonctionnement, vous êtes en charge de piloter le recrutement pour notre pôle Life Science.
La gestion du recrutement des Ingénieurs consultants :
Collaborer avec les managers pour définir les besoins en recrutement
Assurer le suivi des processus de recrutement de votre périmètre jusqu’à la signature des contrats de vos candidats retenus
Mettre en place des stratégies de recrutement (processus, communication externe et interne)
Effectuer les Reporting à la Direction RH (création de référentiels)
L’implication dans les projets RH et le déploiement de projets transverses :
Formation RH des Business Partners et des Ingénieurs d’affaires
Gestion des événements internes : workshops métier, etc.
Gestion de l’intégration et suivi des nouveaux salariés (entretiens d’intégration et de sortie, suivi des périodes d’inter-projets)
Suivi des indicateurs RH
Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 (formation en Ressources Humaines ou Commerce)
— Vous justifiez d’une expérience significative sur un poste en recrutement et/ou en ressources humaines
— Vous êtes dynamique, organisé(e), avec un excellent relationnel, rigoureux/se, autonome, force de proposition et réactif/ve
Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.
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