Alternant chargé de rh h/f

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Autour de... (Veuillez sélectionner un code postal, une ville ou une adresse)


Votre mission

Au sein de l'équipe RH Télécom Nord de SPIE CityNetworks, nous recherchons un / une alternant RH afin de prendre en charge au sein de l'équipe les missions suivantes :

1. Animation de la campagne alternance (rédaction des annonces, tri des CV, préqualifications téléphoniques, points avec les opérationnels)
2. Recrutement : diffusion d'annonce, contact avec les opérationnels, entretiens
3. Relations écoles : organisation d'évènements avec les écoles / lycées, construction de partenariats durables.
4. Gestion administrative : rédaction de contrats, avenants, courriers, lien quotidien avec la paie.
5. Participation aux projets RH transverses de l'équipe (suivi des tuteurs et des alternants, projets de développement RH).
6. Supports aux chargés de RH sur leurs missions : participation à des évènements de gestion de carrière, disciplinaire, suivi CSE...


Votre profil

Vous entrez en Master 1 Ressources Humaines et recherchez une alternance.

Vous êtes à l'aise sur excel et appréciez le travail en équipe. Vous êtes dynamique, polyvalent-e et tourné vers le dialogue.

Vous souhaitez rejoindre une équipe soudée, tournée vers l'avenir et ambitieuse pour développer vos compétences : cette alternance est faite pour vous !


Localisation du poste

Europe, France, Pays de la Loire, SAINT HERBLAIN


Expérience minimum

Sans expérience


Langue(s) de travail

Français (D-Maitrise professionnelle complète)


Informations générales

SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique. Notre ambition ? Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.

Notre filiale SPIE CityNetworks met en place des solutions au service des citoyens et de la performance des territoires. Elle intervient à toutes les étapes - conception, réalisation, exploitation et maintenance – de la mise en œuvre des réseaux d'énergie, des réseaux numériques, des services à la cité, du transport et de la mobilité.

Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.

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