Entreprise de l'Économie Sociale, la Macif n'appartient ni à des actionnaires, ni à l'État, mais à ses sociétaires. Chaque jour, près de 10 000 salariés se mobilisent pour apporter la meilleure qualité de service à nos 5,6 millions de sociétaires et adhérents en assurances dommages, santé-prévoyance et finance-épargne.
Rejoindre la Macif, c'est s'engager dans une entreprise qui innove et qui développe ses expertises sur le marché globalisé des services, notamment ceux de demain. C'est aussi s'engager dans une entreprise mutualiste, qui place les femmes et les hommes au coeur de sa stratégie de développement, notamment grâce à notre politique de ressources humaines axée sur le développement et le renforcement des compétences de nos salariés.
En lien avec sa démarche de "bien vivre ensemble au travail", la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nous recherchons un stagiaire gratifié d'une durée de 6 mois pour intégrer le service "Pilotage des effectifs" de la Direction des Ressources Humaines à Niort (79). Ce stage est à compter de mars 2025.
Vos missions ?
Accompagné(e) par votre tuteur, vous participerez aux activités facilitant l'appropriation par les collaborateurs d'un nouvel outil RH de Pilotage des effectifs et d'accompagner l'équipe dans le co-développement de cet outil. Vous jouez un rôle clé dans l'organisation, la pédagogie, le management de projet et plus particulièrement :
* Facilitation de l'appropriation de l'outil :
- Participer à la rédaction des supports pédagogiques (guides, tutoriels)
- Assurer un suivi personnalisé pour répondre aux questions et résoudre les problèmes
- Accompagner l'équipe et organiser les échanges sur le co-développement
- Participer aux réunions de co-développement et recueillir les besoins des utilisateurs
- Collaborer avec les équipes techniques pour intégrer les retours des utilisateurs
- Assurer un suivi du déploiement des nouvelles Fonctionnalités
* Organisation et gestion de projet :
- Planifier et coordonner les différentes étapes du projet
- Suivre l'avancement du projet et reporter les progrès aux responsables
- Identifier les risques liés au projet
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