Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Chargé de missions RH - Stage - CDC Habitat (75) H/F
Description du poste
Intitulé du poste
Chargé de missions RH - Stage - CDC Habitat (75) H/F
Type de contrat
Stagiaire
% de temps de travail
Description de la mission
Description de la mission
CDC Habitat a été récompensée par le label HappyTrainees 2025 qui mesure la satisfaction des alternants et stagiaires avec une note globale de 4,03/5 et un taux de recommandation de 90,2 %.
Vous intégrez l’équipe « Direction Ressources Humaines Groupe / Transformation RH » de CDC Habitat. Vous accompagnerez l’équipe dans la gestion et l’animation de projets stratégiques.
En tant que Chargé(e) de missions RH, vous agirez concrètement pour accompagner l’activité de CDC Habitat…
C’est collaborer:
* À la participation active aux projets en lien avec les différentes équipes RH en favorisant un environnement de travail collaboratif et innovant.
* Au processus d’intégration: participation à l'amélioration du parcours d’onboarding, suivi des actions mises en place et proposition d’initiatives pour renforcer l’expérience des nouveaux collaborateurs.
C’est réaliser:
* La création de contenus engageants (articles, supports digitaux, vidéos, etc.) destinés aux collaborateurs, managers et équipes RH pour valoriser les projets et initiatives RH.
C’est analyser:
* La veille et la recherche RH: tendances du marché, benchmark des meilleures pratiques RH (digitalisation, engagement collaborateur, etc.) afin d’apporter des recommandations d’amélioration continue.
Vous êtes étudiant à la recherche d’un stage dans le cadre de l'obtention d'un Master 2 avec une spécialisation en Ressources Humaines, Gestion des organisations ou équivalent.
Vous avez un intérêt particulier pour les sujets liés à la transformation RH, à l’expérience collaborateur et à la digitalisation des processus RH.
Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et idéalement des outils de création de contenus (Adobe Creative Cloud, PowerPoint, outils de communication digitale).
Vous êtes créatif, proactif et doté d'un esprit d'initiative, avec un excellent niveau de communication tant à l’écrit qu'à l’oral.
Toute compétence ou expérience non indispensable, mais qui serait un plus : première expérience en immobilier, finance, audit.
C’est rejoindre un environnement de travail bienveillant :
* Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée.
* Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous.
* Une expérience riche et apprenante.
Notre processus de recrutement en deux ou trois étapes:
* Un premier entretien avec un recruteur du siège pour mieux se connaître et échanger sur le poste et votre projet professionnel.
* Un deuxième entretien avec la Cheffe de projet Développement RH pour entrer plus précisément dans le contenu des missions et de l'organisation.
* Un troisième entretien.
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Paris (75)
Niveau d'expérience min. requis
Inférieur à 2 ans
Entité de rattachement
Relevez le challenge de l'habitat au sein d'un groupe en croissance ! Rejoindre CDC Habitat, c'est intégrer un groupe expert des métiers de la construction, de la gestion locative, de la rénovation de l'habitat et de la Ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels et au service de l'intérêt général. Notre gamme de logements répond à des besoins très divers et favorise la mise en œuvre d'un véritable parcours résidentiel, adapté aux différentes étapes de la vie. Rejoindre CDC Habitat, c'est intégrer un collectif de passionnés. Notre Groupe offre plusieurs centaines de métiers. Une multitude d'opportunités vous attend. Si vous aussi vous souhaitez, avoir un métier porteur de sens dans un environnement stimulant et bienveillant, nous sommes faits pour nous rencontrer ! CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
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