Agent de soins (h/f)

Rejoignez notre équipe dans une ambiance familiale. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour notre établissement, la Résidence de Lys, un EHPAD situé à Azay le Rideau.

Notre équipe polyvalente est à l'écoute de ses résidents dans un ensemble de 58 chambres individuelles (44 en EHPAD et 14 en unité protégée).

Vous trouverez des conditions de travail optimales dans un établissement récent et accessible : tenue fournie, matériel adapté et entretenu, salle de pause équipée, terrasse extérieure à votre disposition et actions pour le bien-être du salarié (massages, kermesse pour les enfants des salariés, activités team building...).

Lors de votre prise de poste, pour favoriser votre intégration, vous serez accompagné(e) par l'équipe.
Vos missions :
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et d'accompagnement de la vie quotidienne des résidents en tenant compte des besoins et du degré d'autonomie
- Participer à l'accompagnement en fin de vie
- Surveiller l'état de santé des résidents
- Participer à l'amélioration continue de la qualité
- Assurer la sécurité des résidents
- Respecter les protocoles d'urgence et techniques
- Assurer les transmissions ciblées

Profil :
- Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou Accompagnant Educatif et Social en structure, auxiliaire de vie ou Aide Médico-Psychologique ou Agent de soins
- Vous avez de réelles qualités humaines : capacité d'adaptation, d'écoute, d'observation et de contact
- Vous êtes force de proposition, autonome, bienveillant(e) et vous aimez travailler en équipe.

Notre proposition :
- Planning fixe (un week-end de 3 jours de repos toutes les deux semaines)

Experience: 3 Mois

Compétences: Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Manœuvre

Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.