Gestionnaire ressources humaines

Gestionnaire Ressources Humaines

Publié depuis 7 jours • Date limite de candidature 28/02/2025

* CDI
* La Talaudière
* NIVEAU 4
* Télétravail possible
* NVHADD103567


CTI SAINT-ETIENNE

Le Centre de Traitement Informatique (CTI) de Saint-Etienne est un organisme de la branche Maladie de la Sécurité Sociale.

C'est une structure dynamique, à taille humaine (65 personnes), rattachée à un réseau de 300 organismes répartis sur le territoire.

Le CTI répond principalement à des missions informatiques de production et de recettes, pour le compte de 40 Caisses Primaires d'Assurance Maladie réparties sur le territoire.


Description du poste

Au sein du Département Administration Générale (4 personnes), nous recherchons un(e) gestionnaire ressources humaines en CDI, qui effectuera les missions suivantes :

* Réalisation de l'ensemble des actes de gestion administrative des collaborateurs (dans un contexte de paie mutualisée) : temps de travail, mutuelle, frais de déplacement, arrêt de travail, documents d'embauche et de sortie, dossiers administratifs du personnel, etc.
* Préparation et transmission des éléments de paie vers le Centre Nationale de Gestion de la Paie
* Gestion de la formation professionnelle : suivi du plan de développement de compétence, inscription, suivi réalisation, etc.
* Participation au suivi des frais de personnels : mise en place et suivi de l'outil permettant le suivi des prévisions de dépenses de personnel
* Participation au suivi des relations sociales : préparation de documents pour le CSE, suivi des échéances, etc.


Profil recherché


Vos compétences

Vos compétences :

* Connaissance des techniques de paie et de la législation sociale
* Qualités organisationnelles et rédactionnelles
* Maitrise des outils informatiques (pack office - outlook - internet)
* Esprit d'équipe et qualité relationnelle

Disponibilité, écoute, dynamisme, réactivité, polyvalence


Votre formation

Titulaire d'un Bac+2/+3 en ressources humaines

Une expérience professionnelle de gestionnaire RH serait souhaitable.

Connaissance de l'outil institutionnel GRH / convention collective serait un plus.


Informations complémentaires

Niveau 4 ou 5 selon profil

Le CTI Saint-Etienne, c'est aussi

* une entreprise qui a du sens, avec des missions de service public et au sein de laquelle vie personnelle et professionnelle s'équilibrent, notamment grâce à un dispositif d'horaire variable souple
* des droits à titre restaurant, mutuelle de groupe et régime de prévoyance, prise en charge des abonnements de transport à hauteur de 75%, protocole forfait mobilités durables, primes de crèche, protocole télétravail, intéressement et épargne salariale, prestations CSE
* un environnement en périphérie de Saint-Etienne avec des locaux agréables situés dans un parc arboré sans problématique de stationnement et avec un accès bus direct


Contact

adresse mail : drh.cti-saint-etienne@assurance-maladie.fr


Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

#J-18808-Ljbffr