Formateur.trice polyvalent.e spécialisé.e dans le nettoyage (h/f)

Nous recherchons notre futur.e formateur.trice pour assurer le TP APH auprès de personnes incarcérées au Centre de Détention de Muret qui se déroulera du 06/01/2025 au 21/03/2025.

La mission : Réaliser une action de formation qualifiante au métier d'Agent de Propreté (Titre professionnel) pour des personnes placées sous-main de justice, incarcérées dans le Centre de Détention de Muret.
Pour réaliser cette action de formation qualifiante, vous assurez une double fonction tutorale et pédagogique :
- Vous concevez et animez des séquences pédagogiques à destination du public afin de développer les savoirs et savoir-faire nécessaires à l'obtention du titre professionnel d'Agent d'Hygiène et de Propreté ;
- Vous élaborez et concevez le contenu de la formation et les supports pédagogiques associés.
- Vous adaptez votre posture pédagogique, vos supports et votre programme pédagogique en fonction des bénéficiaires.
- Vous participez au suivi de l'action (émargement, reporting, bilan d'action...) et au bon déroulé et à la qualité des actions de formation.

Diplômes : Formatation de formateur.trice et/ou diplôme en lien avec le nettoyage

Experience: 2 An(s)

Compétences: Techniques pédagogiques,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Animer un atelier à thème,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Concevoir des modules de formation,Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques,Définir la progression pédagogique,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Organiser l'espace pédagogique,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Transmettre une technique, un savoir-faire

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres enseignements

Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.