Aide soignant(e) / agent de soins (h/f)

L'EHPAD Le Bosquet de la Mandallaz est un établissement associatif à taille humaine situé au cœur du charmant village de Sillingy (à 10mn d'Annecy) en Haute-Savoie. Offrant un cadre naturel et apaisant propice au bien-être des résidents, il est entouré par de magnifiques paysages alpins. Notre établissement bénéficie d'un environnement calme et verdoyant, idéal pour l'accueil des personnes âgées peu ou très dépendantes recherchant un lieu de vie agréable et sécurisé.

Caractéristiques principales :

Localisation : En plein centre du village de Sillingy, proche des Ecoles, Crèche, Collège et Commerces. Stationnement facilité sur et autour de l'EHPAD.
Capacité d'accueil : Capacité totale de 84 résidents. L'établissement dispose de 4 Unités de Vie Protégées permettant l'accueil et l'accompagnement de résidents atteints de pathologie(s) type Alzheimer ou apparentée(s) et d'une unité de vie « Classique ». Nous sommes également doté d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés PASA
Services : Accompagnement dans les soins individualisés, accompagnement médicalisé en collaboration avec l'ensemble des professionnels de santé et partenaires.
Restauration : Cuisine réalisée sur place par notre Chef et son équipe en privilégiant les produits locaux et de saison.
Un service animation et vie sociale : présence d'une coordinatrice d'animation, d'une équipe de bénévoles et de partenaires extérieurs.
Lingerie : Linge des résidents traité sur place.
Une équipe de Direction et pluri-disciplinaire complète.
Nous sommes à la recherche d'un poste d'Aide soignant - Agent de soins, en CDI à temps pleins afin de compléter notre équipe.

Vos missions :
En tant qu'aide soignant, vous jouerez un rôle clé au sein de l'établissement :

- Contribuer à l'accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de son degré d'autonomie
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort
- Assurer la continuité des soins en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur
- Apprécier l'état clinique du résident afin de signaler une situation nécessitant une vigilance accrue

Pré requis :
- Aimer le contact personnes âgées
- Connaître les techniques de manutention et les règles d'hygiène, de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents

Lien hiérarchique :
Sous l'autorité directe de l'Infirmier coordinateur IDEC.

Lien fonctionnel :
Travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Est en relation en particulier avec l'IDEC, les IDES, les référentes hygiène et protection, la Responsable de Vie Sociale, les autres soignants, la Direction et plus généralement l'ensemble des salariés de l'établissement.

Qualification et expériences souhaités :
Diplôme : DEAS ou DEAES ou autorisation délivrée par l'ARS permettant d'exercer en qualité d'aide-soignante.

Spécificités du poste :
Type d'emploi : CDI temps pleins
Prise de poste à convenir
Temps plein (travail en 10h) de 8H00 à 20H00
Travail 1 week-end sur 2 et 1 mercredi sur 2
Roulement fixe
Types de primes et de gratifications :

Prime de dimanche et jours fériés
Heures supplémentaires majorées
Qualités professionnelles souhaitées :

Capacité relationnelle, empathie, communication et bienveillance

Capacité organisationnelle et médiation

Autorité naturelle, diplomatie, sens de l'organisation

Excellente capacité de travail en équipe.

Utilisation des outils informatiques souhaitée.

Logiciel de soins utilisé : NetSoins.

Avantages :
- Restaurant d'entreprise

Horaires :
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.