Employé(e) à domicile secteur plouider (h/f)

.Nous recherchons, dans le cadre de remplacements, un/une aide à domicile pour le secteur de l'antenne de PLOUIDER.

Vous interviendrez au domicile des personnes en perte d'autonomie ou en situation de handicap quel que soit leur âge, ou auprès d'enfants et de familles, les frais kilométriques sont indemnisés.

Vos missions principales :
Entretien courant du logement
Gestion du linge
Aide aux courses
Préparation des repas
Accompagnement à des RDV médicaux, sorties, visites de courtoisie...

Profil :
Vous êtes organisé, ponctuel et faites preuve de bienveillance.
Etre véhiculé
Débutant accepté - Vous avez les qualités nécessaires, mais hésitez car vous ne connaissez pas le métier? une période d'immersion professionnelle est possible via France Travail
Conditions :
Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions
Participation aux frais kilométriques entre le domicile du salarié (selon le lieu d'habitation) et la 1ère intervention. Idem de la dernière intervention au domicile.
Indemnisation des temps de déplacement au réel et des kms entre deux interventions
Des collègues de terrain et administratifs prêts à répondre à vos questions
Possibilité de renouvellement de contrat selon vos disponibilités
Temps de travail : temps plein ou temps partiel équivalent 30h/semaine

Experience: Débutant accepté

Compétences: Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Préparer des repas,Rendre compte de son activité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.